2023年度岗位职责教师13篇(精选文档)

时间:2023-08-31 10:30:02 来源:网友投稿

岗位职责教师第1篇音乐教师岗位职责1、认真钻研教材,按照新课标的要求对学生进行音乐学科知识的传授、音乐技巧的训练和音乐素养的熏陶,做到发音正确,练声规范,班级整体水平较高;2、认真做好教学组织工作,保下面是小编为大家整理的岗位职责教师13篇,供大家参考。

岗位职责教师13篇

岗位职责教师 第1篇

音乐教师岗位职责

1、认真钻研教材,按照新课标的要求对学生进行音乐学科知识的传授、音乐技巧的训练和音乐素养的熏陶,做到发音正确,练声规范,班级整体水平较高;

2、认真做好教学组织工作,保证课堂教学秩序和效率;
完成所教年级的教学任务,并结合音乐学科的特点进行思想教育;

3、自觉更新文艺理论和专业理论知识,具有声乐、器乐或舞蹈及编导、创作、鉴赏的较全面的知识与技能;

4、不断积累教学经验,改进教学方法,课堂教学要求科学化轻松愉快,表现意识强烈,智能双增;

5、认真选拔和培养音乐特长学生,组建兴趣小组,做到措施落实,目标落实;

6、负责布置、整理音乐教室,有音乐教室特色,使之艺术化,随时保持音乐教室的整洁;

7、自觉接受教导处的音乐教学检查与考核;

8、完成与校长签订的工作目标和学校交给的其他工作。

音乐教师岗位要求

1、具备大学以上音乐专业文凭,并拥有教师资格证书;

2、具备音乐教育的能力,能很好的完成课堂教学;

3、具备良好的师德,注重自身文化气质的培养;

4、具备良好的组织能力,带领学生积极参加文艺演出;

5、具备高尚的教师品质,热爱学生,关心集体;

6、普通话比较标准,性格活跃,有较强的沟通能力;

7、熟悉相关乐器和乐理,具有较强的演奏及表演能力。

音乐教师关键技能专业能力

音乐教学音乐专业知识器乐演奏个人能力创新探索能力社交能力灵活思维

音乐教师升职空间首先,音乐教师→特级教师;

其次,音乐教师→音乐制作/表演人员。

音乐教师薪情概况应届毕业生¥2800。0XX年经验¥2800。0XX年经验¥3200。0XX年经验¥4300。00音乐教师工作内容1、理解和掌握课程标准的意图,制定好学期教学计划,分课时备课,教学目标明确,格式规范;

2、根据所教学科的特点,采取多种有效手段,使学生在基本知识和基本技能等方面得到充分提高;

3、做到有组织、有计划地开展艺术课外活动,强化专项特长训练与辅导,为学校选送优秀作品或精彩节目参加各级各类竞赛。训练活动中,要教育学生爱护公物,保持清洁;

4、承担全校性文艺活动、展览、外事接待等各项任务,做好上级调演的节目准备等工作,乐意接受组织、编排各类文艺节目等临时性任务。

岗位职责教师 第2篇

教师是学校教育、教学的主体,根本任务是教书育人。

1、对所任学科的教学工作及教学质量负责,根据学校要求制订实施学科教学计划,做好期中、期末考试的质量分析,及时总结教学经验及教训。

2、熟悉课标、教科书,努力钻研,针对学生实际备课,力求创造性地处理教材,写好每一个教案,做到没有教案不能上课,课后认真书写课后总结和反思。

3、认真组织好课堂教学,讲究教态,搞好课堂纪律,注意学习的卫生习惯,保护学生视力和用脑健康,调动学生的学习积极性,充分利用45分钟,提高课堂教学效率,保质、保量地完成课标规定传授的知识和应培养的能力。

4、对学生作业要有布置,有检查,注意适量,要指导学生改进学习方法,培养良好的学习习惯,认真做好提优补差工作,热情辅导成绩较差的学生跟上班级水平,帮助成绩优秀的学生发挥特长,让每一个学生都有所发展。

5、积极参加课外兴趣小组、选修课教学、有关讲座等活动,组织学生参加本学科的课外活动,激发学生的学习兴趣,开拓知识视野,提高有关的技能、技巧,帮助本学科的优秀学生。

6、按计划搞好检测、考试,出题份量与难易度适当。力求既有利于了解学生的学习情况,又能调动学生的学习积极性。

7、积极参加教学研究活动,新老教师都要虚心学习,取长补短,认真研讨,互相切磋,不断改进教学方法,提高教学质量,力求写出一定水平的教学科研论文。

8、加强与班主任的联系,结合教学,做好学生的思想政治教育工作。

9、依法执教,禁止挖苦、体罚和相体罚学生。

岗位职责教师 第3篇

1、按新课标的要求认真进行教学设计,认真上课,使用普通话,板书规范,努力提高课堂教学效率。

2、每学期按要求写好全乡音乐教学工作计划,期末写好经验总结论文,按时上交各种资料。

3、所教班级的学生,会唱音乐教材规定歌曲达90%以上,中段90%的学生能掌握音乐节拍,中高段学生能指挥简单的歌曲。

4、对学生进行乐理知识训练,每期应对学生进行书面检查。

5、进行简单的舞姿训练,中高段60%的学生能随音乐自编舞蹈动作。

6、积极指导所教班级的文艺节目的编排,在校级或乡级文艺汇演中效果好。

7、在一个班内进行乐器课堂教学的尝试,有成效

8、负责中心校音乐兴趣活动小组安排,组建校级文艺队(含合唱、舞蹈、乐器等),定期进行辅导培训,并有计划、情况记载和小结。

9、配合少先队辅导员搞好学校宣传慰问演出及全乡大型文艺汇演,指导和检查各校的庆祝活动,效果好。

10、负责组织参加乡级以上(片、市)各种比赛,为高一级学校输送音乐特长生。负责学校音乐器材的管理和使用,协助少先队大队部培训学校鼓号队。

岗位职责教师 第4篇

1、依照“课程标准”、教材和学生的实际情况,完成所教年级的教学任务,并结合美术学科的特点进行思想教育。

2、认真学习教育、教学理论、文艺理论,养成较宽泛的多学科知识和多样的爱好,按照教学规律进行教学,贯彻《大纲》和教材意图,教学有计划。善于依据教学要求,用通俗而生动的教学语言操作和演示,把知识和技能准确无误地传授给学生。不断总结积累教学经验,改进教学方法,课堂教学要求科学规范,轻松愉快。

3、认真学习专业知识,提高绘画、制作、鉴赏等方面的知识和技能,岗位职责。善于启发和诱导学生了解美、认识美、发现美和创造美,培养高尚的审美情操,使学生能把所学的知识和技能转变成能力。

4、积极参与教学研究和教学改革,创造性组织和开展好课外美术活动,扩大课堂美术教学的空间和深度,丰富学校美育的领域,促进学生身心的健康发展,培养学生的多种能力、兴趣和爱好。积极组织学生参加全国各类书画竞赛,并取得省市以上竞赛优秀成绩。

5、严格管理学生坚持引导说理,对立良好的教师形象,通过一系列的审美活动和引导学生树立正确的人生观、道德观和价值观达到美术教学目的。

6、按时完成教学计划、工作总结,自觉接受教务处美术教学的检查与考核。

岗位职责教师 第5篇

1、全英文教授3到12岁儿童;

2、参与入职、晋级培训及教研活动,并将自己的教学经验进行传播

3、配合学校市场招生及其他活动;

4、开课后负责与家长沟通学员学习情况,做好家校互动;

5、对学员的学习结果负责,解决学员在英语学习中的疑难,并提供专业的咨询和学习建议;

6、按时召开公开课,详细了解家长对英语教育的理解和需求,帮助他们纠正错误的教育观念和教育方法,树立正确的教育观念;

7、定期对客户进行回访,做好学员课后辅导。

8、保质保量的`完成上级交办的其他任务。

岗位职责教师 第6篇

一、岗位目标:

按照党的教育方针,认真教书、精心育人,完成本科教学和其他分管的工作任务,以自己的模范行为影响学生,努力把学生培养成德智体美劳全面发展的社会主义事业的建设者和接班人。

二、岗位责任:

1.根据学校教学工作计划、教学大纲的要求和班级实际情况,认真制订教学计划,明确教学目标,安排好教学进度,并保证计划的实施。

2.认真钻研教材和教学大纲,结合学生特点,认真备课,认真上课,严格执行教学常规,面向全体学生,讲究教学方法,在传授知识的同时,注意发展学生的智能,辅导学习方法,努力提高课堂教学效率。

3.作业题要精选,作业量要适当,处理作业要及时认真。热爱学生,关心每一个学生的进步,做好集体和个别辅导工作,在努力减轻学生负担的同时,不断提高教学质量。

4.认真做好单元、期中、期末等阶段的复习与考核工作,考试后要及时进行成绩统计和教学质量分析,主动了解学生对教学的反映,主动和班主任交流情况,不断调整教学计划,改进教学方法。

5.认真指导第二课堂活动,激发学生的兴趣,发展学生的兴趣和特长。每次活动都应有目标、有计划并作简明记载。

6.认真参加教研组和备课组的活动,接受并认真完成学校分配的各项工作。坚持在职进修,相互听课(每学期听课不少于30节),互帮互学,努力提高自己的业务水平。

7.积极参与教学改革活动,学习教育理论,探索教学规律,勇于实践,注意积累资料,热情慎重地搞好教改试验,写好教研专题文章(每学期不少于一篇)。

8.努力学习、关心政治,积极参加学校组织的各项活动,自觉遵守各项规章制度和办公纪律,同志间要相互尊重,相互支持,严于律已,为人师表。

9.爱护公物,充分利用和认真管好教学用具,教学器材要定时清点,严格借还手续。

10.每学期末认真总结经验,完成教学工作小结。

岗位职责教师 第7篇

岗位职责:

1.负责少儿基础书法课程的教学、教研工作;

2.进行课件的开发并能系统化地进行教案的编写;

3.参与教学改革的研究或改革试点工作,为教学研究新思路、新方法提供建议;

4.策划并组织与教学相关的美术活动,并撰写教学报告;

任职资格:

1.正规美术院校或师范类院美术、艺术设计、造型或美术等相关专业专科或以上学历;

2.有少儿美术、陶艺教学、培训工作经验者优先;

3.具备突出的独立创作能力,扎实的绘画基本功底,具有大胆的艺术创意和丰富的想象力;

4.热爱美术教育事业,具备良好的教师职业道德素养;

5.形象气质佳,普通话标准,性格活泼,思维敏捷,逻辑性强,有较好的语言组织和表达能力;

6.勤奋认真,敬业务实,亲和力强,有爱心、耐心、责任心、勇于接受挑战,有团队合作意识;

岗位职责教师 第8篇

岗位职责:

1、面向中小学生的科目教学,负责教学教研等教学工作,使课堂生动、活泼,并保证教学质量。

2、参加编写、审议新教材和教学参考书,主持或参与教学方法研究。

3、与学生家长进行有效的沟通。

4、完成学校的目标任务,服从学校领导安排,关心学校的发展建设。

任职资格:

1、普通话标准,相貌端庄,人品正直,能够因材施教,能够启发孩子的思维。

2、热爱教育事业,具备良好的教师职业操守和服务意识,工作积极主动、责任心强。

3、具有较强的亲和力,讲课生动活泼,知识面宽广。

4、有团队精神、善于调动课堂气氛,爱岗敬业。

5、全日制大专以上学历,具有丰富的教学经验和一定的教学研究工作经验,能力特别突出者可适当放宽条件。

岗位职责教师 第9篇

岗位要求:

1、普通话标准,热爱书法教学,看好教育培训行业发展

2、具有较强的沟通能力、语言表达能力、学习能力

3、喜欢小朋友,富有亲和力,具备爱心、责任心和奉献精神

4、认可公司文化,有较强的敬业精神

岗位职责:

1、接受入职培训及专业培训,完成培训考核

2、负责学校硬笔书法课程设计、讲授工作

3、负责日常硬笔书法教学工作和学生维护工作

4、负责学生每天的出勤情况的汇总和出勤情况负责

岗位职责教师 第10篇

【工作职责】

1、入职即接受专家级培训,考核合格后保送至苏州、无锡、南京等城市学校任职;

2、遵照教学安排,认真备课,保质保量完成教学任务,取得和呈现最大化教学成果;

3、帮助学生提高学习兴趣,养成好的学习方法及习惯与学生及家长形成并保持良好、密切的互动;

4、遵守学校各项规定,积极参与学校和部门组织的各种培训、教研、讲座和会议等活动;

5、支持和配合学校招生工作,完成再销售目标。

【职位要求】

1、统招院校大学本科及以上学历,英语或英语教育专业尤佳;

2、具有较强的听说读写能力,口语流利,发音标准;

3、对孩子和教育充满热情和耐心,愿意投身于教育,带给孩子积极正面的影响;

4、积极主动,乐观上进,勇于承担,乐于分享;

5、能熟练使用office办公软件及互联网。

岗位职责教师 第11篇

岗位职责:

1、为儿童提供专业高质的学习体验。

2、根据总部提供教案进行备课、备料、上课。

3、训练助教如何在课前、课中、课后与教师进行配合。

4、根据课程需求布置教室。

5、课后与助教一起进行教室清洁。

6、与家长做联系,沟通小朋友的课堂表现及进步程度。

7、塑造场域、情境让每个孩子在课堂中自我发挥。

8、教授孩子创作技巧,更要教会孩子创意的思考。

9、观察出孩子的潜能,给予孩子适时的差异化协助。

10、配合中心市场进行相关的课程宣传活动。

任职资格:

1、教育背景:大专及以上学历,美术教育及相关专业毕业。

2、工作经验:两年以上教学工作经验,有幼儿教育和培训行业相关经验者优先。

3、岗位技能:熟悉教育学、教育心理学及美术史论等基本知识。

4、拥有一定的绘画技能和技巧。

5、愿意且能够接受先进的教育理念、训练方法及教学流程。

6、能快速了解教案重点内容,可以依照教案内容为小朋友上课。

7、能力要求:随机应变,可以自如应对课堂突发状况。

8、很强的模仿能力、艺术鉴赏能力、课堂控制能力及应变能力。

9、良好的沟通能力和学习能力。

10、个性素质:性格外向活泼

11、喜欢与儿童相处, 有亲和力、真诚相待儿童、家长。

12、注重细节、责任心强。

岗位职责教师 第12篇

岗位职责:

1、负责学生的思想政治工作及教学、教研等方面的工作;

2、承担课程的讲授任务,组织课堂讨论;

3、承担课程辅导和答疑,作业和考卷批改等工作;

4、参加编写、审议新教材和教学参考书,主持或参与教学方法研究;

5、完成教学部门主任安排的其他任务。

1、校区储备校长2名。视个人能力见习1-3个月后可正式上岗,月薪1万起步。

2、校区课程顾问2名。形象气质佳,沟通能力强。转正后待遇5千起步。

3、中小学专职作文教师3名。有教学经验者优先。也欢迎有志于作文教学,有文学功底,愿意学习的新人加入。

要求:

1、汉语言专业,一年以上作文教学相关工作经验(无经验者勿投);
性格活泼、亲和力强,形象气质佳;
讲课生动形象,会做ppt课件;
有人格魅力,对家长和学生有很好吸引力。

2、工作态度端正,热爱教育事业,能吃苦,认同团队第一原则,注重团队合作,能接受挑战,能承受压力。

3、享受婚假、产假及国家规定节假日休息,购买五险,一年有两次或以上团体旅游。

4、有各种学习、培训提高的机会,一年以上员工享受带薪年假+旅游津贴。

5、年龄要求35岁以下。

岗位职责教师 第13篇

1、负责学生的思想政治工作及教学、教研等方面的工作

2、承担课程的讲授任务,组织课堂讨论;

3、承担课程辅导和答疑,作业和考卷批改等工作;

4、参加编写、审议新教材和教学参考书,主持或参与教学方法研究;

5、完成教学部门主任安排的其他任务。

1、校区储备校长2名。视个人能力见习1-3个月后可正式上岗,月薪1万起步。

2、校区课程顾问2名。形象气质佳,沟通能力强。转正后待遇5千起步。

3、中小学专职作文教师3名。有教学经验者优先。也欢迎有志于作文教学,有文学功底,愿意学习的新人加入。

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