在市党建工作会议上的发言稿8篇

时间:2023-11-16 18:18:02 来源:网友投稿

在市党建工作会议上的发言稿8篇

幼儿园保育员工作计划班级分析 幼儿园保育工作的好坏关系到千家万户,只有扎扎实实地做好保育工作,才能让幼儿健康活泼地成长,让家长们放心工作。去年,在园领导的正确领导和全体老师的共同努力下,我园保育工作也取得了一定的成绩。本学期,我园将进一步将环保教育渗透于幼儿教育领域之中,并切实做好各项工作。 以下是为大家整理的关于在市党建工作会议上的发言稿的文章8篇, 欢迎大家前来参考查阅!

在市党建工作会议上的发言稿篇1

  在工作上发挥先锋模范作用,作为大学生党员的我们要发挥先锋模范作用就要做到坚持集体的利益高于个人的利益。热爱学校,关心班集体,带动同学一起把班集体和学校建设好,我们要带头积极参加学校、学院和班级组织的各项文体活动。下面是众鑫文档网小编为您推荐党委书记全体党建工作会议上的精彩发言稿。

  ——深学细照,把牢了总开关。围绕建党xxx周年这条主线,精心组织党史学习教育,引导广大干部群众学史明理、学史增信、学史崇德、学史力行,从根本上增强“四个意识”,坚定“四个自信”,做到“两个维护”,切实提高政治判断力、政治领悟力、政治执行力。结合“制度规矩执行年”工作,出台《办理落实习近平总书记重要指示批示工作规范(试行)》,加大对中央、省委重大决策部署贯彻落实的督查督办力度,全市上下进一步增强了维护核心、拥戴核心、追随核心的政治自觉、思想自觉、行动自觉。

  ——担当实干,交出了成绩单。扎实做好“六稳”“六保”,经济发展呈现稳中有进、稳中向好良好态势。推进项目大会战,签约xx亿元以上项目xx个,新增xx家规上工业企业,创历史最好。新钢智能料场、尘泥治理和东环路三大项目正式投用。x锋锂业市值超xxxx亿元,全省第一。xx合作示范区发展规划印发实施,更名后的xx经开区跻身全省工业园区第六,分宜县和渝水区获评全省工业高质量发展先进县(区)。罗坊会议纪念馆入选全国爱国主义教育示范基地。

  ——迎难而上,完成了任务书。按照“一停二定三干四通过”思路,“举一反一”解决xx家被曝光企业存在的问题,变压力为动力;“举一反二”推进xx家持证xx山开采和xx家xx产品加工企业整改,变治标为治本;“举一反三”统筹城镇和农村生活污水处理、“绿盾行动”等生态环境突出问题排查整改,变坏事为好事,上半年空气优良天数比率x%、全省第三,x个河流断面水质全部达标。全市社会大局保持和谐稳定,为建党百年大庆营造了良好的政治环境。

  ——心系百姓,答好了民生卷。出台《xx市颐养之家条例》,为全市颐养之家安装xxx多个安全扶手,改造提升消防设施,为有需求的老人免费配送助听器,深受老人欢迎。小荷工程入选xxxx中国基础教育典型案例,水花行动全省现场会将在我市召开。公立医院、“一照含证”等改革全国有影响,社保卡“一卡通”改革获人社部表扬、省政府通报嘉奖。安全有序有力推进疫苗接种工作,接种率全省第一。严格落实安全生产责任制,实现安全生产事故起数和事故死亡人数双下降。

  ——管党治党,兑现了责任状。坚持以党的政治建设为统领,全面贯彻新时代党的建设总要求,严格落实《党委(党组)落实全面从严治党主体责任规定》《中共中央关于加强对“一把手”和领导班子监督的意见》和党建工作责任制,做深做实政治谈话,加强对“一把手”和领导班子的监督。开展x轮换届风气和纪律巡回督查,换届过程风清气正。以创建共产党员示范市统领基层党建工作,以打造“五强”书记统揽基层队伍建设,推动党建“三化”提质增效,连续五年举办村支书培训班,分宜融媒体中心党支部荣获“全国先进基层党组织”。落实好干部标准,提拔或进一步使用市管优秀年轻干部xx人,让年轻干部成为青春之城、创新之城、梦想之城的标识。坚决抓好中央巡视、省委巡视及回头看反馈意见整改,x次得到肯定、x次形成经验专报。

  感觉生活工作在xx是幸福的,新寓示着推陈出新,余代表着年年有余,可谓天时地利人和

  当前的灾害性事件较多,受多地疫情、河南暴雨、沿海台风、吉林火灾的警示,感觉生活工作在xx是幸福的,新寓示着推陈出新,余代表着年年有余,可谓天时地利人和。天时就是新时代,我们刚刚庆贺党的百年华诞,正意气风发、昂首阔步向着第二个百年奋斗目标迈进,有习近平总书记作为党中央的核心、全党的核心领航掌舵,有习近平新时代中国特色社会主义思想科学指引,何其有幸。地利就是风调雨顺,早在xxxx年就兴建了xx,没有大的自然灾害,旱涝保收,连年五谷丰登,百姓安居乐业。人和就是市委班子很有凝聚力,这五年我们有分歧也有争论,最终消弭误解、战胜矛盾、相互信任、团结一致;这五年我们有质疑也有徘徊,始终坚持工小美力量,患难与共、风雨同舟;这五年我们有汗水也有泪水,终究不负所托,一年理思路、两年打基础、三年上台阶、四年大变样,今年“爱我工小美、五年新辉煌”同样有声有色,向省委、省政府和全市人民交上了一份满意的答卷。

  深入学习贯彻习近平总书记“七一”重要讲话精神,推动党史学习教育走深走实

  ——在学习贯彻中坚定政治信仰。大力弘扬伟大建党精神,教育引导广大党员干部从党的百年奋斗史中,深刻理解中国共产党为什么能、中国特色社会主义为什么好,归根结底是因为马克思主义行。特别是要结合党的十八大以来党和国家事业取得的历史性成就、发生的历史性变革,深学笃行习近平新时代中国特色社会主义思想,把握深刻的道理学理哲理。

  ——在学习贯彻中恪守政治忠诚。把“两个维护”作为最高政治原则和根本政治规矩来遵循,心系“国之大者”,扎实开展“制度规矩执行年”工作,坚持在实践中增进对习近平新时代中国特色社会主义思想的政治认同、思想认同、情感认同。

  ——在学习贯彻中站稳政治立场。要深入践行以人民为中心的发展思想,通过“我为群众办实事”实践活动,用心用情办好学位、床位、车位、厕所等民生实事和关键小事,持续增进民生福祉。

  ——在学习贯彻中涵养政治生态。严格落实全面从严治党政治责任,真管真严、敢管敢严、长管长严,常态化开展政治谈话,驰而不息推进正风肃纪,持续整治群众身边腐败和不正之风,力戒形式主义、官僚主义,一体推进不敢腐、不能腐、不想腐,统筹做好查办案件前后半篇文章,深化以案促改、以案促治,努力取得更多的制度性成果和更大的治理成效,推动政治生态持续向上向好。

  坚定实施高质量跨越式发展战略,全力以赴完成五年新辉煌目标

  ——完整准确全面贯彻新发展理念。认真落实党中央关于新时代推动中部地区高质量发展的重要战略决策,以科技创新引领产业转型升级,大力实施铸链强链引链补链工程,推动钢铁、锂电等优势产业向高端化、集聚化、绿色化发展。巩固拓展xx条治市经验,扎实开展“项目建设提速年”活动,努力把上半年好的势头延续下去。

  ——推进改革开放走深走实。以我省建设内陆开放型经济试验区为契机,持续深化开发区改革创新,推进“放管服”改革,努力营造“四最”营商环境,办好xx六县第四届转型合作大会,推动示范区建设迈向更高水平。

  ——加快城乡融合发展。坚持深耕工小美、城乡一体化,进一步提升城市功能与品质。推进脱贫攻坚与乡村振兴战略有效衔接,整治农村人居环境,深化农业供给侧结构性改革,加快发展农业现代化。

  ——促进全面绿色转型发展。坚定走生态优先、绿色发展之路,筑牢绿色屏障、推进“碳达峰”“碳中和”、拓宽“两山”转化通道,共抓大保护攻坚,加快“两江两区”水生态环境治理等项目建设,以更高标准打造美丽中国“xx样板”xx篇章。

  ——统筹发展和安全两件大事,深入贯彻总体国家安全观,常态化开展扫黑除恶斗争,推进政法队伍教育整顿“回头看”,建设更高水平的平安xx。精准务实抓好常态化疫情防控,发挥“五导”作用,即特别行动组的领导、信息运用的先导、一条龙链上的主导、疫苗接种的引导、有关部门的督导,适时调整工作组和分工,落实“外防输入、内防反弹”各项措施,安全有序有力推进疫苗接种,持续巩固拓展疫情防控成果。

  当前的具体工作是“除五患、破五局”

  “除五患”就是除去国资收购上市公司、处置赛维不良尾债、信访维稳、棚改、化解政府债务x个方面风险隐患。①关于国资收购上市公司。要制定风险处置方案,综合研判、全面核查、强化管理、掌控主动,防止风险失控。②关于处置赛维不良尾债。要继续抓紧抓实抓细,不留后患。③关于信访维稳。要压实责任,治理重复信访,化解信访积案,开展非法集资等风险排查,保持社会总体和谐稳定。④关于棚改。要把好事办好,决不能因房屋征收拆迁影响工程进度,决不能因资金保障辜负群众对居得其所的美好向往,决不能因为追赶进度引发安全事故。⑤关于化解政府债务。要加大“化转留注,开控争创”力度,确保债务风险总体可控。

  “破五局”就是破局xx建设、教育卫生事业发展x项工作。①关于大唐xx二期。要主动对接,强化服务,力争清洁煤电项目x月份实质性开工,平价光伏项目xx月完成首批xx万装机容量并网。②关于xx航道开发。要加强与省交通运输厅对接,尽快与省港口集团签署合作协议,配合做好项目可研等前期工作。③关于五废治理。要抓紧对接环评批复和项目用地审批等工作,确保三季度开工建设。④关于xx区建设。要围绕打造创新的高地、宜业的飞地、众吉的福地,推进“一镇三园”建设,大项目不落,xx不立。⑤关于教育卫生事业。要积极推进年初确定的xx所学校新建和xx所学校扩建以及xx师大xx附属学校建设,擦亮我市职教品牌,努力办好人民满意的教育。优化县域和基层医疗卫生健康服务供给,提升xx医院、xx医院服务水平,全方位全周期保障人民健康。

  高标准高质量做好换届工作,大力加强领导班子和干部队伍建设

  ——树立正确导向。换届重中之重的任务,是选好干部用对人。要落实好干部标准,树立正确用人导向,严格把好政治关、品行关、能力关、作风关、廉洁关,真正把那些政治上靠得住、工作上敢担当、作风上过得硬的干部选出来、用起来。要增强领导班子的整体功能,选优配强党政正职、突出关键少数,加大力度选拔优秀年轻干部,真正通过换届换出人民群众的满意度、支持率。

  ——严肃换届纪律。全面落实中央“十个严禁、十个一律”钢纪铁令,以及省委“八个严格、八个不得”具体要求,坚决扛紧扛牢换届工作政治责任,进一步严明换届纪律,压紧压实换届风气监督各方责任,确保换届工作健康平稳有序推进。各级领导干部要带头遵守换届纪律,相信组织,服从组织,正确对待个人进退留转,勿图进步走错步。

  ——全力建设高素质干部队伍。换届之后,很多干部调整到新的岗位,面对新的任务,要加强干部教育培训,全面提升干部能力本领。各级领导干部要时刻保持强烈的本领恐慌意识,带头加强思想淬炼、政治历练、实践锻炼、专业训练,确保关键时刻冲得上、顶得住、打得赢。

  知责于心、担责于身、履责于行,敢于担当、主动作为、干在实处,坚决顶起自己该顶的那片天

  特别强调政策落地的问题,政策落不了地,再好的发展机遇也要错失。主要有五条:一是政策没吃透,歪嘴和尚念歪了经,片面机械理解政策,不得要领,抓不住要害;二是政策不接地气,缺乏调查研究,导致政策水土不服,出不了衙门;三是政策不兑现,开门招商之时把企业当武松来欢迎,关门安商之时又把企业当武大郎来对待,伤了企业和百姓的心;四是政策相互打架,上下不齐、左右各异、新旧不一,出现“两张皮”,各说各的理,把各负其责变成各自为政;五是政策没有连续性,朝令夕改,搞急转弯,让人无所适从,晕了百姓、害了公信。各级领导干部要知责于心、担责于身、履责于行,敢于担当、主动作为、干在实处,坚决顶起自己该顶的那片天。

 

在市党建工作会议上的发言稿篇2

  深化“五好党支部”创建,统筹机关、事业单位、社会组织党组织建设;推进社会组织“两个覆盖”攻坚,下面是众鑫文档网小编给大家带来的领导干部在2022年机关党建工作会议上的发言稿,希望大家喜欢。

  今天,我们召开2022年机关党的建设工作会议,主要任务是坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,深入学习贯彻党的XX届X中X会和省委十一届十次全会精神,回顾总结去年工作,安排部署今年机关党的建设工作。

  第一,认真总结省直机关党建工作主要成效和经验

  2021年,在省委坚强领导下,省直机关各级党组织坚定以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,坚持围绕中心、建设队伍、服务群众,以庆祝_100周年为主线,以党史学习教育为重点,以党的政治建设为统领,全面推进机关党的各项建设,充分发挥机关基层党组织战斗堡垒作用和党员先锋模范作用,为我省“十四五”实现良好开局提供了有力支撑和坚实保障。

  一是突出政治统领,政治机关建设坚强过硬。坚持把带头做到“两个维护”作为机关党建的首要任务,把当好“三个表率”、建设模范机关要求落实到“四好一强”领导班子和“五好党支部”创建全过程。深入学习习近平总书记“七一”重要讲话精神、党的XX届__、X中X会精神和省委十一届八次、九次、十次全会精神。举办学习贯彻习近平总书记“七一”重要讲话精神专题报告会。举办“三级书记讲党课”1.1万余场次,1700余个青年理论学习小组开展形式多样学习活动。

  二是坚持高标准高质量,庆祝_100周年系列活动和党史学习教育务实扎实。把庆祝活动与学习教育结合起来、一体推进,做到内容丰富、形式多样、有声有色、取得实效。部门党组(党委)发挥示范引领作用,分阶段、分专题及时开展学习,普遍集体学习7次以上。结合各自实际开展系列庆祝活动和主题党日、民主生活会等。扎实开展“我为群众办实事”实践活动,积极帮助解决基层困难事和群众烦心事3400多件。省直机关工委派员参加14个省委党史学习教育巡回指导组,加强督促指导、推动取得实效。组织开展“我讲党史半小时”党员讲微党课活动、“颂歌献给党”歌咏活动、“请回答1921-2021——党史知识答题XX挑战赛”等活动,覆盖全省20多万名党员干部,活动成效得到党史学习教育中央第八指导组、省委党史学习教育办公室肯定。

  三是主动担当作为,服务省委中心工作富有成效。在统筹组织省级单位完成定点扶贫后,继续动员组织342个省级单位围绕巩固脱贫攻坚成果同乡村振兴有效衔接定点帮扶68个脱贫县。2021年,省直机关有5个单位、14名个人获评全国脱贫攻坚先进集体、先进个人,55个单位、84名个人获评全省脱贫攻坚先进集体、先进个人。举办XX两地省市机关党支部书记和机关纪委书记交流培训,切实提高机关党建服务双城经济圈建设整体水平。开展XX山“包山头”植树活动,圆满完成3年2万亩的植树任务。

  四是夯实基层基础,机关党组织建设扎实有力。深化“五好党支部”创建,统筹机关、事业单位、社会组织党组织建设;推进社会组织“两个覆盖”攻坚,有关省级部门组建社会组织联合党委13个,进一步理顺党建管理关系。紧扣建设队伍,编制省直机关党员教育培训五年规划,编写出版新时代XX机关党建读物4本,举办全省第五届机关公文写作大赛、省直机关第五届职工运动会,党员干部队伍建设呈现崭新面貌。突出关怀激励,召开庆祝_100周年暨“七一”表彰大会,对300个先进集体和个人进行表彰;实施党员爱心互助工程,帮扶130余人次。XX机关党建经验作为全国机关党建创新成果进行交流推广。

  五是深化正风肃纪,机关作风纪律不断加强。扎实开展“转作风、办实事”作风建设提升年行动,开展“3+X”作风问题专项整治,召开专题工作推进会和警示教育大会。开展机关党建集中督导,推动全面从严治党主体责任落实。开展“讲担当、守纪律、促作为”警示教育月活动,运用监督执纪“四种形态”,审结处级干部案件112件,认真抓好省委巡视反馈意见整改工作,省直机关风清气正政治生态得到巩固和拓展。

  一年来,省直机关党建职能作用得到充分彰显,机关党建工作质量进一步提升。回顾总结机关党建工作实践和成效,主要有6方面经验。一是必须坚决拥护“两个确立”、坚决做到“两个维护”,深化机关党的政治建设。二是必须加强党的创新理论武装,持续在学懂弄通做实习近平新时代中国特色社会主义思想上下功夫、见行动、出实效。三是必须围绕中心、建设队伍、服务群众,推动机关党建始终走在前、作表率。四是必须重视基层善抓支部,树立大抓基层的鲜明工作导向,推进党建工作和业务工作深度融合、相互促进。五是必须把握特点规律继承创新,注重思路创新、方式手段创新、基层工作创新。六是必须坚持机关党建工作责任制,建立健全务实管用的机关党建制度机制,形成齐抓共管狠抓落实强大合力。

  同时我们也要看到,省直机关党建工作还存在一些差距和不足。比如,机关党建“灯下黑”问题还不同程度存在,机关党建责任制落实不到位,“四同”落实有差距;一些单位组织生活不严格,基层党支部落实“三会一课”制度不规范;一些单位基层党组织工作活力不够,工作方式方法简单,缺乏吸引力和实效性;一些支部和党的工作机构对党员的思想状况掌握不到位,对部分干部中存在的不听招呼、不顾大局、自以为是的不良言行没有及时有力予以纠正,机关的形式主义、官僚主义问题依然存在,服务基层、服务群众、服务企业存在温差;正风肃纪、惩贪治腐需持续用力,等等。对于这些问题,我们必须认真研究,拿出务实举措,不断加以解决。

  第二,深刻把握形势任务要求,切实把思想和行动统一到中央和省委重大决策部署上来

  2022年是奋进新征程、落实“十四五”规划的关键之年,我们党将召开二十大,我省将召开省第十二次党代会,做好机关党建工作具有特殊重要意义。机关党组织和党员干部要增强政治敏锐性和政治责任感,主动研判、深入把握大局大势,自觉围绕中央和省委决策部署谋划工作、推动发展,确保全年各项任务圆满完成。

  一是扎实做好党的二十大、省第十二次党代会筹备和学习宣传贯彻工作。要精心做好省直机关出席党的二十大和省第十二次党代会代表推选工作,确保选出的党代表素质优良、结构合理、分布广泛、党员拥护。认真召开省直机关党代表会议,选举省直机关出席省第十二次党代会代表。要努力为党的二十大和省第十二次党代会营造良好氛围。严密做好意识形态工作,开展以“喜迎二十大、奋进新征程”为主题的机关系列文化活动。要将一年体育活动、一年文化活动交替开展的方式坚持下去,切实用丰富多彩的文体活动引导广大党员干部凝心聚力干事业,满怀豪情迎盛会。要认真学习宣传贯彻党的二十大和省第十二次党代会精神,掀起传达学习贯彻会议精神热潮。

  二是全力推动经济保持合理增速。要充分认识到稳定经济运行不仅是经济问题更是政治问题,增强做好今年经济工作的政治责任感和使命紧迫感,变压力为动力、化挑战为机遇,善于在危机中育先机、于变局中开新局,教育党员干部认清形势、把握大局,攻坚克难、苦干实干,结合实际狠抓落实。要推动机关党建工作更加紧贴、融入、服务全省中心大局。深化机关党建助推XX地区双城经济圈建设,举办XX机关党建论坛、党支部书记交流培训班;带头践行绿色发展理念,在推动绿色低碳优势产业高质量发展上贡献力量;围绕贯彻执行“一干多支、五区协同”战略部署,强化片区机关党建联席会议制度实施,服务推动中央和省委重大决策部署成势见效。

  三是深入践行全心全意为人民服务的根本宗旨。要聚焦教育、医疗、住房、社会保障等人民群众最关心的领域,聚焦人民群众对幼有所育、学有所教、劳有所得、病有所医、住有所居、弱有所扶、老有所养的美好生活需求,持续用力,久久为功,不胜不休。要持续深化“我为群众办实事”实践活动,围绕人民群众急难愁盼问题,持续破解民生社会堵点痛点难点,不断增强人民群众的获得感幸福感安全感。要带头过紧日子,把资金优先用于服务基层、服务企业、服务群众,把钱管好、用好,和人民群众同甘共苦。要推进机关党建助推巩固脱贫攻坚成果同乡村振兴有效衔接,深化机关党组织与帮扶村党组织结对共建,加强驻村干部示范培训、管理服务,强化工作督导、考核评价、典型宣传,引领带动脱贫地区群众一起走向共同富裕。要做好新冠肺炎疫情常态化防控工作。坚持慎终如始,始终保持激活状态,积极主动担当作为,及时查补短板漏洞,科学精准、从严从紧、规范有效做好疫情防控。机关党员干部要带头严格遵守执行疫情防控各项规定,带头做好新冠疫苗接种工作,带头投入疫情防控一线斗争,以实际行动巩固来之不易的防疫成果。

  第三,推动机关党的建设高质量发展,以优异成绩迎接党的二十大和省第十二次党代会胜利召开

  关于今年的工作,省直机关工委已经印发了工作要点,各地各部门要结合实际,认真抓好贯彻落实。这里,强调四个方面的工作。

  一是旗帜鲜明讲政治,带头做“两个确立”的坚决拥护者和“两个维护”的坚定践行者。要深入领会“两个确立”的理论逻辑、历史逻辑和实践逻辑,把深刻把握“两个确立”的决定性意义作为巩固拓展党史学习教育成果的核心内容,建立党史学习教育常态化、长效化机制,教育引导党员干部不断提高政治判断力、政治领悟力、政治执行力,不断增强“两个维护”的思想自觉、政治自觉、行动自觉。要把学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想作为首要政治任务,认真组织开展“十个明确”专题学习,深入学习习近平总书记重要论述和指示批示精神,及时跟进学习习近平总书记最新重要讲话精神,努力把握贯穿其中的马克思主义立场观点方法,学出绝对忠诚、学出使命担当、学出能力水平。

  党组(党委)要发挥示范带动作用,把学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想作为党组(党委)会议第一议题,带头加强理论学习、带头开展调查研究、带头做到学以致用。省直机关工委要做好理论学习中心组先进单位评选、理论学习中心组经验交流座谈会筹备等工作。要发挥青年理论学习小组生力军作用,进一步优化、建强青年理论学习小组,加强青年党员干部培训,不断提高青年党员干部思想政治素质。要彰显政治机关鲜明本色,努力建设讲政治、守纪律、负责任、有效率的模范机关。

  通过建设模范机关,引导各级党组织和广大党员干部树牢政治机关意识,自觉同党的基本理论、基本路线、基本方略对标对表,提高政治站位、把握政治方向、坚定政治立场、严守政治纪律,真正把“两个维护”体现在坚决贯彻党中央决策部署的行动上,体现在履职尽责、做好本职工作的实效上,体现在党员干部日常言行上。要发挥“四好一强”领导班子和“五好党支部”载体作用,不断注入新内容、优化新措施、务求新成效,强化关键少数引领示范,抓实基层支部夯实基础,推动省直机关建设成为让党中央放心、让人民群众满意的模范机关。

  二是坚持大抓基层鲜明导向,锻造坚强有力的机关基层党组织。要深化“五好党支部”创建活动,把支部建设作为组织体系建设的基本内容、管党治党的基本任务、检验党建成效的基本标准,不断推进标准化规范化建设,锻造坚强有力的战斗堡垒。要发挥支部管到人头的特点,严格执行“三会一课”等基本制度,完善党员积分制管理,不断强化党员干部党的意识和组织观念。按照《2021-2025年省直机关党员教育培训规划》,分层分类开展党员集中培训,深化党内关怀帮扶,持续实施党员爱心互助工程,增强党员的归属感和党组织的凝聚力向心力,引导党员干部在业务工作中发挥先锋模范作用。要加强基层组织建设分类指导,切实加强对直属单位党的建设的管理和监督,大力解决直属单位党风廉政建设工作薄弱、案件频发问题,促进机关与直属单位党的建设协调发展。大力推进社会组织党的组织和工作覆盖,切实解决社会组织党的组织设置不健全、党建基础薄弱、基本组织生活制度不落实等问题。

  三是坚持自我革命精神,不断巩固发展风清气正良好政治生态。要进一步强化以人民为中心的发展理念,把“为民服务解难题”“我为群众办实事”实践活动中的好经验好做法固化下来,持续把实事办好、好事办实。坚持既当督战队,又当战斗队,常态化推进领导机关联系服务基层制度、推进领导干部为民服务办实事,用心用情用力服务基层、服务群众、服务企业。要坚持不懈纠“四风”,深化正风肃纪督查,坚决纠治影响中央和省委决策部署贯彻落实、漠视侵害群众利益、加重基层负担的形式主义、官僚主义,深入整治损害党的形象、群众反映强烈的享乐主义、奢靡之风。聚焦“四风”新表现新变种,紧盯苗头性、倾向性、潜在性问题,深挖隐形变异问题,注重发现和查处作风背后的腐败问题,坚决防止新的不良风气产生,坚决防止“四风”问题反弹回潮。

  要深入推进全面从严治党,紧盯大发展大建设中政策支持力度大、投资密集、资源集中的领域和环节,坚决查处利用政策制定、行政审批、资金分配、检查督办等职权或者利用省直机关的权力和影响力谋取个人利益等方面的问题,强化不敢腐的震慑;贯通监督执纪、警示教育、问题整改、建章立制各环节,扎实做好案件查办“后半篇文章”,扎牢不能腐的笼子;加强新时代机关廉洁文化建设,开展廉洁文化主题活动,注重运用新媒体深化宣传教育,增强不想腐的自觉。要稳妥深化机关纪委改革,为推进全面从严治党、加强党风廉政建设和反腐败斗争增添力量、增强保障。

  四是落实管党治党主体责任,确保机关党建工作取得实效。党组(党委)要认真落实主体责任。把党建工作作为分内之事、应尽之责,坚决扛起抓党建、党风廉政建设和意识形态工作三个责任,做到党建工作与业务工作同谋划、同部署、同推进、同考核,特别要做实“同考核”这一关键环节,推动解决机关党建不同程度存在的“灯下黑”“两张皮”问题。党组(党委)书记要履行好第一责任人职责,既挂帅、更出征,真正把担子扛起来;班子成员要履行好“一岗双责”职责,对分管的内设机构和直属单位坚持党建与业务一起管。

  要切实关心支持所在支部建设,带头推动所在支部建设成为机关先进党支部。机关党委要聚焦主责主业发挥职能作用,全面推行“清单制+责任制”工作方法,细化本部门落实全面从严治党责任清单,加强日常检查指导,督促机关党支部落地落实全面从严治党工作任务。机关党委书记要聚精会神抓党建,协助党组(党委)班子抓好统筹谋划、工作指导和监督检查。机关各级党组织书记和党员领导干部,要时刻牢记自己的党员身份、党内职务和管党治党政治责任,提高政治站位,强化责任担当。党支部书记要切实履行党支部工作第一责任人职责,谋划党建与业务相融互促,切实做到党建与业务双轮驱动、融合发展。省直机关工委作为省委的工作机关和派出机构,要加强对省直机关党建工作的统一领导,指导督促各部门党组(党委)落实好主体责任。

  要监督检查机关党建法规制度执行情况,聚焦落实机关党建工作责任制、机关党建重点工作和重要制度情况,开展机关党建集中督导调研,加强日常跟踪问效和“发点球”个别指导督促。要加强高素质、专业化党务干部队伍建设,分层分类培训省直机关党务干部,加强新任机关党委书记、专职副书记党建业务辅导。要组织好机关党委书记述职评议,及时总结、宣传、推广省直机关抓党建的好做法、好经验、好案例。要深化对市(州)直机关工委工作联系指导,推进省、市机关党建工作交流。

  同志们,做好今年机关党的建设工作责任重大、使命光荣。让我们紧密团结在以习近平同志为核心的党中央周围,坚定以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,坚决拥护“两个确立”,坚决做到“两个维护”,开拓创新、真抓实干,奋力推动新时代治X兴X再上新台阶,以优异成绩迎接党的二十大和省第十二次党代会胜利召开!

在市党建工作会议上的发言稿篇3

  深化支部“五化”建设提质工程,开展机关党建与业务“两张皮”专项整治,下面是众鑫文档网小编给大家带来的2022年市直机关工委书记在全市机关党建工作会议上的发言稿,希望大家喜欢。

  同志们:

  在当前疫情形势十分严峻的情况下,市委同意召开这次会议,充分表明市委对机关党建工作的高度重视、对机关党务工作者的高度关心,也表明这次会议精神十分重要。*月*日,*书记主持召开市委常委会议,专题听取市直机关工委关于全省机关党的工作会议精神及贯彻落实意见的汇报,研究部署了相关工作,并就提高机关党建质量水平、更好发挥引领导向作用提了四点要求:

  一是全市各级各部门要深刻认识机关党建工作的重要性,加强政治建设督查,坚持问题导向,持续深化“三表率一模范”机关、文明机关、清廉机关创建。二是要加强机关党建工作,严防“灯下黑”“两张皮”等问题,发挥机关党建示范引领作用。三是要扎实开展“接地气、去官气、传正气、转作风、惠民利”主题志愿服务活动,落实“基层吹哨、部门报到”工作机制。四是要以“规范、公信、科学、有效”为导向,对《关于加强和改进新时代全省机关党的建设的实施意见》贯彻落实情况开展“四不两直”督查,邀请“两代表一委员”和基层群众代表对贯彻落实情况开展评价,倒逼机关党建工作创新提质。

  刚才,*个市直单位的党组(党委)书记、机关党组织书记分别作了述职报告,讲成绩实事求是,摆问题不遮不掩,谈打算明确具体。会上下发了表彰通报,对去年在工作中涌现出来的*个先进基层党组织予以通报表彰,大家要对标先进、学习先进。谷秋同志作了一个很好的工作报告,全面总结了成绩,安排部署了工作,请大家抓好落实。

  回望2021年,全市机关各级党组织坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,认真贯彻落实中央、省委和市委决策部署,围绕中心、建设队伍、服务群众,推动机关党建氛围越来越浓、举措越来越实、效果越来越好,为我市实现“十四五”良好开局提供了有力支撑和坚实保障。一是政治建设更加坚定。坚持以党的政治建设为统领,强化政治机关意识教育、政治忠诚教育、理想信念教育,深化“三表率一模范”机关创建,忠诚拥护“两个确立”、坚决做到“两个维护”的思想根基全面筑牢。二是以学促干更加有力。举办庆祝_100周年系列活动,高质量开展党史学习教育,持续深入学习宣传贯彻党的十九届六中全会、省第*次党代会和市第*次党代会精神,推动党的创新理论武装走深走实、入脑入心。

  三是基层基础更加牢固。深化支部“五化”建设提质工程,开展机关党建与业务“两张皮”专项整治,优化流动党员教育管理,严格软弱涣散党组织整顿,基层党组织战斗堡垒作用充分发挥。四是示范引领更加凸显。强化党建引领,服务发展大局,在项目建设、乡村振兴、基层治理等重点难点工作中冲在前、干在先,扎实开展“我为群众办实事”实践活动,推动市直单位与联点社区党组织共建共治,机关党员干部下沉社区联防联控,党员先锋模范作用充分彰显。同时,各区县(市)紧密结合实际推进机关党建,区县(市)委常委、组织部长兼任机关工委书记,机关党建工作抓得有章有法、有声有色、有力有效,特别是在推动党建工作责任落实落地、服务中心大局、为民办实事等方面,形成了许多特色亮点做法,创造了很多鲜活经验,值得认真总结,学习借鉴。大家辛苦了,借此机会向大家表示诚挚慰问和衷心感谢!

  在肯定成绩的同时,我们也要清醒认识到,机关党建工作还存在一些问题和不足。刚刚谷秋同志进行了查摆,在述职点评中,我也逐一提出了问题,其中有些问题是共性问题:一是思想认识的问题,对机关党建工作的极端重要性认识还需要进一步提高,有的单位还是“讲起来重要,做起来次要,忙起来不要”;二是“两张皮”的问题,党建和业务没有深度融合,做到互促互进;三是责任落实的问题,有的单位党组(党委)书记很重视,机关党组织书记履职尽责,但到了机关党支部和下属单位党支部,很多人不愿意当支部书记,认为浪费时间、浪费精力,甚至有的单位科长不愿意当支部书记,由副科长担任支部书记,出现副科长领导科长的情况,工作怎么开展?党建和业务怎么融合?这样的问题要及时制止、马上纠正。

  四是工作发展不平衡的问题,今天表彰的*个单位工作都很不错,大家要总结经验,互相学习,互相借鉴,先进要更先进,后进要赶先进,争取齐头并进。五是调研总结不够的问题,一些好的经验、好的做法,没有及时总结出来、报送上来、推介出去。出现这些问题主要有两个方面原因,一是有的党组(党委)、机关党组织不重视调研总结工作,缺乏部署和要求;二是部分机关党务工作者不愿意总结、不会总结,导致一些好的经验做法没总结推介出来,影响了大家相互之间的交流学习。今年要针对这些问题深挖根源,剖析症结,采取措施,加以解决,争取机关党建工作有新的突破、新的进展、新的气象。

  今年是党的二十大召开之年,也是机关党建巩固深化年。全市机关党组织要坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,深入践行新时代党的建设总要求和党的组织路线,自觉运用党的百年奋斗历史经验,弘扬伟大_精神,围绕迎接服务党的二十大和学习贯彻党的二十大精神,按照瞿海书记“铸党魂、强队伍,扛责任、补短板,争高线、创特色”工作要求,勇于开拓创新、自我革命,全面提质增效,着力推动机关党建高质量发展,为奋力谱写新时代山乡巨变、加快建设现代化新*提供坚强组织保证。下面,我根据瞿海书记要求,结合个人认识,讲五点意见,概括来说,就是“坚持五字,提高五力”。

  一、坚持“忠”字铸魂,提高机关党建引领力

  机关党的建设是机关建设的根本保证。从领导机关抓起、从领导干部严起,以机关带基层、以“关键少数”带动绝大多数,是我们党加强自身建设的优良传统。党的十八大以来,习近平总书记就中央和国家机关党的建设作出系列重要指示,在中央和国家机关党的建设工作会议上,明确要求中央和国家机关各级党组织和广大党员干部做到“三个表率,一个模范”(在深入学习贯彻新时代中国特色社会主义思想上作表率;在始终同党中央保持高度一致上作表率;在坚决贯彻落实党中央各项决策部署上作表率;建设让党中央放心、让人民群众满意的模范机关);系统总结了六条重要经验,深刻阐述了五大关系,提出了走在前、作表率的明确要求,为我们做好新时代机关党建工作指明了前进方向、提供了根本遵循。全市机关党组织要深学笃行习近平总书记关于机关党的建设重要论述精神,牢固树立政治机关意识,坚定把党的政治建设摆在首位,锤炼绝对忠诚的政治品格,深刻认识“两个确立”的决定性意义,以实际行动增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”。

  一要铸牢政治忠诚。全市机关掌握着“印把子”“笔杆子”“刀把子”“钱袋子”“官帽子”,都不是单纯的业务机关,具有鲜明的政治属性。政治属性是第一属性。要站稳政治立场,坚持以党的旗帜为旗帜、以党的方向为方向、以党的意志为意志,深刻认识习近平总书记在参加*届全国人大五次会议*代表团审议时强调的“五个必由之路”,始终在政治立场、政治方向、政治原则、政治道路上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致。要强化理论武装,抓住理论学习中心组学习这个“龙头”、“三会一课”这个基础、青年理论武装这个重点,深入学习贯彻党的十九届六中全会精神和今年即将召开的党的二十大精神,坚持不懈用党的创新理论最新成果武装头脑、指导实践、推动工作,切实学出政治忠诚、学出坚定信仰、学出使命担当。要确保政令畅通,自觉同党的基本理论、基本路线、基本方略对标对表,同党中央决策部署对标对表,做到党中央提倡的坚决响应、党中央决定的坚决照办、党中央禁止的坚决杜绝;坚持把习近平总书记对湖南重要讲话重要指示批示精神内化于心、外化于行,做到“总书记有号令、党中央有部署、*见行动”。

  二要严守政治规矩。讲规矩是对党员干部党性的重要考验,是对党员干部对党忠诚度的重要检验。要始终把政治纪律和政治规矩挺在前面,引导党员干部始终做政治上的明白人、老实人。要严格规范政治言行,始终明辨是非、澄清模糊认识,坚决反对和抵制各种错误思潮和负面言论,不要拉帮结派、不搞团团伙伙,不做两面派、两面人。要严肃党内政治生活,严格执行《新形势下党内政治生活的若干准则》,坚决贯彻民主集中制,不断增强组织生活的实效性,切实提高民主生活会、组织生活会的质量。要涵养党内政治文化,充分发挥机关红色资源优势,推动党史学习教育常态化长效化,传承红色基因,赓续红色血脉,加强党性锤炼,培育良好家风,推动党员干部见贤思齐,引导亲属子女积极向党组织靠拢,听党话跟党走。

  三要提高政治能力。提高政治能力不是抽象的而是具体的,必须体现在履职尽责的行动上,体现在推动工作的实效上。要加强党员干部思想淬炼、政治历练、实践锻炼、专业训练,善于从政治上认识和处理问题,注重在贯彻落实党中央决策部署、应对重大斗争和突发事件、完成急难险重任务中不断提高政治判断力、政治领悟力、政治执行力。要教育引导党员干部胸怀“两个大局”、心系“国之大者”,把本职工作放到大局中思考和谋划,坚持部门利益服从全局利益、部门工作服务整体需要,既为一域争光、更为全局添彩。

  二、坚持“融”字强基,提高机关党建组织力

  机关共产党员最集中,权力责任最集中,机关党建事关党的执政地位的巩固,对基层党组织具有重要示范导向和引领带动作用。要树牢抓党建就是抓全局的理念,深入开展“灯下黑”“两张皮”专项整治,使每名党员都成为一面鲜红旗帜,每个支部都成为一个坚强堡垒,推动机关党建和业务工作深度融合、互促共进。

  一要建强战斗堡垒抓融合。党的基层组织是党的全部工作和战斗力的基础。机关党支部的活力是机关党的战斗力的源泉。市直机关有*个党支部、*.*万余名党员,这是贯彻落实党中央、省委、市委决策部署的中坚力量。要深入贯彻落实《中国共产党支部工作条例(试行)》,树牢大抓基层、大抓支部的鲜明导向,以提升组织力为重点,深入实施支部“五化”建设提质工程,持续创建市直机关党建工作示范点,推动后进赶先进、中间争先进、先进更前进,着力建设政治功能强、支部班子强、党员队伍强、作用发挥强的“四强”支部,推动基层党组织全面进步、全面过硬。全市机关摊子大、类型多,职能各异,要加强分类指导,科学精准施策,不搞“齐步走”“一刀切”,做到“一把钥匙开一把锁”,增强机关党建工作的针对性和实效性。

  二要锻造过硬队伍强融合。抓好队伍建设是党的建设的基础性、经常性、根本性工作。要强党性。让党员在佩戴党徽、交纳党费、民主评议等措施中增强党员意识,在严格的党内生活中坚强党性、百炼成钢。要强本领。分类组织党员专题培训,开展岗位练兵、评比竞赛等活动,推动互学互鉴、互促互进,让党员成为各个领域、各项工作的带头人。加强党员分类教育,引导大家以实际行动做到信念过硬、政治过硬、责任过硬、能力过硬、作风过硬“五个过硬”,不断提升思想境界、提高能力本领,主动担当起现代化建设的历史重任。要强队伍。新时代机关党建工作标准高、任务重、要求严,必须选优配强党务工作人员。要加强党务干部教育培训,将其培养成政治上的明白人、党建工作的内行人、干部职工的贴心人。要把党务工作岗位作为培养锻炼干部的重要平台,统筹安排党务干部和业务干部轮岗交流,使党务工作成为既成就事业又成就人才的工作。

  三要健全组织体系促融合。党的全面领导、党的全部工作,要靠党的坚强组织体系来实现。既要高度重视抓好组织设置、组织覆盖,又要高度重视完善组织运行机制、严明组织纪律,使全市机关各级组织都健全、都过硬,形成上下贯通、执行有力的严密组织体系,充分发挥政治领导力、思想引领力、群众组织力、社会号召力,更好应对重大挑战、抵御重大风险、克服重大困难、解决重大矛盾。

  三、坚持“严”字当头,提高机关党建保障力

  坚持党要管党、全面从严治党,把加强和改进机关党的建设摆在重要位置,加强组织领导,强化工作保障,不断提高机关党建工作质量。

  一要从严抓好主体责任“牛鼻子”。各部门党组织要切实履行全面从严治党主体责任,强化“抓机关党建是本职、不抓机关党建是失职、抓不好机关党建是渎职”的理念,坚持党建工作和业务工作一起谋划、一起部署、一起检查、一起落实、一起考评。党组织书记要认真履行第一责任人责任,其他班子成员要履行好“一岗双责”,推动一级抓一级,层层抓落实。市直机关工委要强化责任担当,履行好统一领导市直机关党的工作职责,指导督促部门党组织履行机关党建主体责任,推动各项工作落到实处。会上印发了八个责任清单,大家要认真组织学习。把责任清单内容搞清楚,把如何履行责任想明白,采取有效措施把责任落到实处。市直机关工委要对照清单做好督导检查考评。作为市直机关工委书记,我会安排更多时间、精力和大家一起加强工作调研,及时了解情况,解决突出问题,合力推动机关党建全面提质增效。

  二要从严念好正风肃纪“紧箍咒”。市直机关离市委最近,既是领导机关,也是市委的形象和窗口。要率先垂范、以身作则,坚持不懈把全面从严治党向纵深推进,一体推进不敢腐不能腐不想腐,涵养廉洁文化,建设清廉机关。要纠“四风”、树新风。力戒形式主义、官僚主义,杜绝装样子、搞花架子,解决“门好进、脸好看、事难办”等问题,潜下心来办实事,扑下身子务实效。坚持过紧日子,发扬党的优良传统和作风,通过联学联建、结对帮扶、走访调研、蹲点服务等方式,走好新时代党的群众路线,常态化开展“我为群众办实事”实践活动,用心用情用力办好民生实事。要严监督、管关键。把纪律的螺丝拧得紧而又紧,深化运用执纪监督“四种形态”,突出加强对“关键少数”特别是“一把手”和领导班子的监督,推动各项监督更加规范、更加有力、更加有效,管好关键人、管到关键处、管住关键事、管在关键时。要知敬畏、守底线。心有所畏,方能言有所戒、行有所止。要教育机关党员始终心存敬畏、手握戒尺,树立正确的权力观、地位观、利益观,把好用权“方向盘”,系好廉洁“安全带”,做到自身正、自身净、自身硬,做到想干事、能干事、干成事、不出事,做到不放纵、不越轨、不逾矩。

  三要从严用好督查考核“指挥棒”。落实落细习近平总书记关于处理好共性和个性、党建和业务、目标引领和问题导向、建章立制和落地见效、继承和创新“五大关系”的要求,充分发挥考核的指挥棒作用、督查的推进器作用,健全党组(党委)书记抓基层党建述职评议考核制度,科学开展机关党建工作绩效考核,加强对机关党建重点工作、重要制度落实情况的督促检查,真正评出等次、考出压力、督出效果,使各项工作更好体现时代性、把握规律性、富于创造性,推动机关党建高质量发展。

  四、坚持“实”字为要,提高机关党建执行力

  围绕中心、服务大局,是机关党建工作的核心任务,也是衡量机关党建工作成效的根本标准。要围绕迎接服务学习宣传贯彻落实党的二十大精神这条主线,自觉把机关党建工作放到全市大局谋划、推进和落实,永葆“闯”的精神、“创”的劲头、“干”的作风,提高执行力、打好主动仗,做到中心工作推进到哪里、机关党建就跟进到哪里,更好把党建优势转化为治理优势、发展优势。

  一要解放思想“闯”,提升高质量发展实力。紧扣全面落实“三高四新”战略定位和使命任务,聚焦市第七次党代会、市委经济工作会议、市“两会”的决策部署,围绕产业发展、项目建设、乡村振兴、污染防治、疫情防控、改善民生、基层治理等重点工作、中心任务,引导广大党员打破思想束缚、摆脱路径依赖,找准自身工作的切入点、结合点、着力点,奋力闯出高质量发展的新路子。

  二要勇于担当“创”,提升创新发展实绩。习近平总书记指出,当干部就要有担当,有多大担当才能干多大事业,尽多大责任才会有多大成就。大家要做敢于斗争、善于斗争的战士,弘扬创新精神、激发创造活力,涵养“功成不必在我”的胸襟,强化“功成必定有我”的担当,以永不懈怠的精神状态和一往无前的奋斗姿态,当好发展一线的“施工队长”、攻坚一线的“突击队长”,在关键时刻冲得上、豁得出、打得赢,不断开创各项工作新局面。

  三要只争朝夕“干”,提升赶超发展实效。进入新发展阶段,我们既迎来了大有可为的战略机遇期,机不可失、时不我待;也面临更加激烈的区域竞争态势,不进则退、慢进亦退。要围绕市委在全省“保七争五拼前三”目标,进一步抖擞精神、提振状态、加快节奏,对作出的决策,抓紧干、全力干;对定下的事情,认真干、务实干,把时间往前靠、工作往前排、进度往前赶,全力争先进位,加快后发赶超。

  五、坚持“活”字增效,提高机关党建凝聚力

  面对新形势新任务新要求,要创新机关党建的思路和方法,积极探索破解难题的新途径、开展工作的新载体、精准施策的新招数,不断激活机关党建“一池春水”,增强机关党建内生动力。

  一要激活干劲。全市机关党组织要坚持正确用人导向,凭实绩实效选人用人,让想干事者有干劲、敢干事者有机会、会干事者有舞台、干成事者有地位,坚决惩治不想为、不敢为、不会为,假作为、慢作为、乱作为,充分激发机关党员干部的积极性、主动性、创造性。要健全温度可感的厚爱机制,切实做好党员干部职工的服务保障工作,在政治上关怀、思想上关心、生活上关爱,增强组织“含氧量”、党员“归属感”。

  二要搞活宣传。要严格落实意识形态工作责任制,大力宣传党的十九大以来市直机关服务现代化新*建设取得的成绩和党建工作高质量发展成果,为党的二十大召开营造昂扬向上、团结奋进的良好氛围。要深度挖掘总结亮点特色,及时全面宣传机关党建工作动态、经验做法和先进典型,营造浓厚党建氛围。要注重运用微信、抖音等新媒体社交平台,充分发挥“报、网、端、微”全媒体优势,全方位、立体化、多角度讲好机关党建故事、传播机关党建声音、扩大机关党建影响。要注重用身边的典型人物、典型事例,突出展示党组织战斗堡垒作用和党员先锋模范作用,教育引导广大党员干部比学赶超、创先争优。

  三要办活载体。紧跟时代发展要求,紧贴机关工作实际,紧扣党员干部思想,通过试点探路、典型引路等办法,结合实际打造一批集政治性、规范性、专业性、实用性为一体的机关党建特色品牌。要丰富组织生活的形式和载体,积极开展自主式、开放式、互动式组织生活,深化主题党日、革命传统教育、党性党风党纪教育等活动,以党员干部喜闻乐见的方式增强组织生活吸引力和感染力,让组织生活更加严肃起来、认真起来、活跃起来。

  同志们,新时代机关党建工作大有可为,机关党务干部大有作为。让我们更加紧密团结在以习近平同志为核心的党中央周围,不忘初心、牢记使命,干在实处、走在前列,不断开创全市机关党建工作高质量发展新局面,为奋力谱写新时代山乡巨变、加快建设现代化新*作出更大贡献,以实绩实效迎接党的二十大胜利召开!

在市党建工作会议上的发言稿篇4

 

  同志们:

  从六月开始,我们对农村、机关、社区、非公党建工作进行了互观互检,从效果来看,还是非常好的,在互观互检的过程中,大家都相互看一看、评一评,大家对整个系统、整个行业党建工作也能心中有底,做得好的呢,可以作为经验来借鉴,做得差的呢,也能找出差距,在工作中间也能够赶上。今天上午,我们利用一上午时间,观摩了陶乐中学等六个学校党建工作,刚才四位支部书记作了交流发言。总体感觉,我们教体系统的党建工作特色还是比较鲜明,也取得了实际效果、解决了实际问题。善君同志通报了党建督查情况,并作了全面、到位、实在的点评,我完全同意,会上还表彰了9个先进基层党组织,10名优秀党务工作者,在此,向受到表彰的先进单位和个人表示祝贺。教体局党组组织的这次党建观摩交流,从前期的准备来看,领导重视、准备充分、组织有序,为大家提供了相互交流学习的平台,达到了预期的目的。通过平时了解掌握和现场观摩,我认为教体系统党建工作主要有以下几个方面特点:

  一是思想上重视,思路清晰。教体局党组紧紧围绕全面从严治党要求,紧扣县委重大决策部署,聚焦主责主业,坚持融入教学抓党建、抓好党建促教学,确定了“生本党建引领生本教育”的工作思路,以“基层党建质量提升年”为抓手,以互学、互比、互评活动为载体,把思想政治工作与德育工作共同推进,把党建推进与教育教学发展融合,打好了党建工作与教育教学工作的组合拳,从严从实推动党建工作落地见效;通过党员的“灯塔”作用带动师生、带动家庭和社会,形成了“党组有号召力、党支部有凝聚力、党员有向心力”的党建发展局面,有效推动了各项工作上台阶上水平。

  二是方法上灵活,服务教学。紧扣教育教学这个中心工作,创新和完善党组织活动的内容与方式,推进学校党组织和党员创先争优,促进党建与中心工作互促共进。高庄中心学校“一岗五争三满意”党建创新活动,引导党员教师在服务教育教学中创先争优,体现了“融入教学抓党建,抓好党建促教学”这一理念。陶乐中学“四引领四服务抓党建 三亮三比三评夯基础”党建特色项目,在破解党建、教学“两张皮”难题上进行有益探索。二幼党支部“党员修身四对话”激发党建工作新活力特色活动,以生本党建为统领,以立德树人为根本,通过“生本管理、生本德育、生本教研、生本后勤”网格化服务模式,做强服务队伍、做亮保教特色、做优育人环境、做实服务根基,发挥了党支部战斗堡垒作用。

  三是行动上务实,效果明显。深入推进党史学习教育常态化制度化,不断加强党性党风党纪教育,有力推动教体系统行风转变。在全县上半年“评优亮丑”活动中,教体局在社会管理部门排名第二。城关第六小学党支部始终围绕书写教育奋进之笔这一主线,将功能党小组建在教学一线,建在后勤服务的角角落落,建在学生习惯养成的方方面面,使学校党建工作形式更加灵活,更加富有成效。

  四是培优上求真,品牌突出。坚持抓典型、树导向,以点带面,提升了党建工作整体水平。比如,今天观摩的6个点中,既有农村,也有县城,涉及了幼儿园、小学、中学、职业教育学校各个领域。陶乐幼儿园“五心之光熠党徽 初心奉献香满园”凸显了“和谐育人、育和谐人”的教育服务理念。职教中心“七个一”党建模式,融合职业教育行业特点,提升了学生技能,创新了德育教育方式。第七中学党支部“亮星亮旗”活动调动党员积极性,产生了良好的示范带动效应。

  从平时掌握和现场观摩来看,这是教体系统党建工作的四个特点,教体系统党建长远的进步,当然还存在着一些问题:比如说,一是个别党组织书记还存在“重业务轻党建”的思想,这个从我们平常督查和调研过程中也发现,有的校长、党组织书记,讲起业务来头头是道,当询问到党建这块时就答不上来,工作也不了解,在抓党建方面,存着着畏难情绪,存在“督一下,动一下”“不盯不动、不督不干”的现象。二是我们的书记、副书记、党务干部不学习党建理论、不掌握业务知识、不研究不思考党建工作,对党建业务理解不透、把握不准,抓工作思路不宽、办法不活、措施不实,就党建抓党建,把党建与教育教学工作脱离开来,甚至认为抓党建是额外的负担,导致党建与教育教学工作“两张皮”。三是对退休党员教育管理失之于宽、失之于软,主动联系的少,有的校长、书记上任以后,对本学校、本单位的离退休党员不管不问,我曾经到教育上的一个老党员家里,最后人家就跟我说“退休的十几年时间,组织上从没去看过人家”,这就导致了这次整治党员信仰和参与宗教活动过程中,从行业上来看,我们的退休教师占了很大一部分。为啥?你组织不关心嘛,他在退休的生活中间,他要找精神寄托,一个是参与到寺管会或者是寺庙的一些管理中间,一个是上寺、到宗教场所去打发时间、寻找精神寄托。今天,从个人角度来说,这些退休的无论是党员也好教师也好,他们的今天就是我们的明天,我们的年龄达到法定的规定年龄以后,也得退休。从组织这个角度来说,看望或者慰问我们已经退休的老教师老党员,也是我们应尽的职责,在调研的时候我也说看人不拿东西也可以看,提箱奶子买上几斤鸡蛋也可以看人,花不了多少钱,主要就在于我们的班子我们的领导有没有这种责任心,有没有这个耐心。对于离退休党员,做的差不多的仅仅限于两节的慰问,没有把党的政策和关怀带到教师党员中间去,同时缺乏有效的教育管理监督措施。

  针对以上普遍存在的共性问题,要强化举措抓整改、聚焦重点抓提升,高标准要求、高质量推进,全面提高党建工作质量和水平。教体局党组把存在的问题也指了出来,要求进行整改。大家也能看到,从党的十九大以来,对全面从严治党的要求越来越严,各级党组织对党建工作也越来越重视。党建工作有很强的政治属性,同样党建工作在我们教体系统政治属性也是非常重要的,也要把政治属性发挥好,党建工作一定程度上来说也是意识形态工作的一部分,是教育大家思想的,是把方向的工作,最终通过统一大家的思想在工作中形成合力。我们学校最大的职责或者职能就是通过抓队伍的建设,通过师德师风的养成来教书育人,这个过程中间,无论是哪个方面都离不开思想建设(思想引领)这个主要的环节,所以说党建和业务在一定程度上不是毫无关系,我们完全可以利用党建这个抓手,在教师队伍建设,包括我们的科研教学方面发挥作用。下面,我结合教体系统实际,就抓好今后的党建工作讲几点要求。

  一、要在夯实固牢基础工作上再下功夫。“欲筑其室,先治其基”。这些年,我们在抓基层党建工作上下了很大气力,取得了一定成绩,也积累了许多宝贵经验。其中重要的一条,就是坚持问题导向,从基础工作做起、从基本制度严起,一以贯之、久久为功,着力推动解决突出问题,夯实基础工作。同时也要看到,每次区市县调研督查反映最集中、最突出、最普遍的问题还是落实基本制度规定不严格、不规范,推进基础工作不扎实、不认真。比如,不按时召开支委会,把支委会变成“学习会”;领导干部不讲党课,编造、虚补“三会一课”记录;民主评议党员走过场、走形式,从督查过程中,我们的组织生活会和民主评议党员,光支委班子的几个人发言,年底的时候都不开展述职,支委都不开展评议,直接给党员评定一个等次;党史专题研讨发言、组织生活会发言从网上下载、抄袭;发展党员程序不严肃不严谨,不严格执行培训制、预审制、票决制等等。这些问题是普遍存在的、也是各级党组织的共性问题。如果再不用力抓、严格管、认真改、强力治,就可能积重难返、小病拖成大病。大家如果关心时事政治的话,也应该理解中央的苦心,因为社会发展这个阶段,无论是国际社会还是国内方面,我们遇到了很多问题,这个时间段要求全面从严治党,要把各项规定扎扎实实落实下来,在一定程度上就是要统一思想。这些问题,如何破解?怎么解决?是不是在全县各中小学党支部也不同程度存在?这就需要我们既要有披坚执锐、滚石上山的劲头,也要有科学的思想和工作方法,紧密结合教体系统实际,思想认识上再提高、工作责任上再压实、工作举措上再强化,在明确中小学校党组织的主要职责、健全完善抓党建促教学的管理考核制度、加强党员教育管理监督尤其是对离退休党员教育管理等基础工作,以及在从严落实“三会一课”、民主评议党员、党员组织关系和党费管理等基本制度规定上摸实情、谋实策、出实招、求实效,扎扎实实把党的领导贯彻落实到位,把党的建设落到实处,把基础工作做深做细做具体,全面提升工作质量和水平。

  二、要在建强培优骨干队伍上再下功夫。“政治路线确定后,干部就是决定因素”。贯彻新时代党的组织路线、全面提升我县学校党组织建设水平,建设忠诚干净担当的高素质干部队伍是关键。因此,教体局党组要科学分析、精准研判党组织书记思想上重视不够、推进工作质量不高等重点问题,以及党务干部不愿为不会为、党员先进性发挥不到位等突出问题,注重把党性强、懂教育、会管理、有威信、善于做思想政治工作的优秀党员干部培养成学校党组织书记、副书记,抓好党组织书记和副书记任职培训、业务培训和专题培训,强化党的意识、党员意识、书记职责意识,推动其主动思考研究党建工作,帮助其提升履职能力和思想动力,使他们成为党建工作的“政策通”“活字典”;注重加强对党务干部的教育、培养和使用,建立激励关怀机制,通过分批培训轮训、实践锻炼、轮岗交流等途径,提升专业能力、专业素养,建设政治坚定、精干高效、充满活力、相对稳定的专兼职党务工作人员队伍;注重把政治标准放在首位,在优秀青年教师、骨干教师、学科带头人中发展党员,继续深化“双培养”(把教学骨干培养成党员、把党员培养成教学骨干)工作机制,积极探索开展“党员名师工程”、城乡学校党组织结对共建、党员老教师和教学骨干与年轻教师结对子等活动,不断培优壮大党员教师骨干队伍,发挥先锋模范和示范带头作用。

  三、要在推动党组织工作与教育教学工作互融共促上再下功夫。把党组织工作融入学校教育教学各项工作中,防止“两张皮”,是摆在我们面前的一项重要课题,也是必须要抓紧抓实的首要工作。今年5月份,我在调研回民初级中学、城关八小等学校党建工作中,发现还存在个别离退休老党员党组织生活不正常、党费缴纳不及时,以及师德师风建设与党建工作脱节、教育教学工作与支部主题党日、党员大会等有冲突等等。这些问题,究其根本,就是党建与教育教学工作“两张皮”的问题。刚调研回来又过了半个月,咱们**工业学校(西北外事中专学校),告状又告到我们这边,我们的一名教师从我们的学校,调到我们的职教中心,又从职教中心调到工业学校,这么多年了,既不转党组织关系,到**工业学校以后,隐瞒党员身份,一直干到中层。最后怎么把党员身份挖出来?我们过去的学校,人走了党组织关系也不转接,干党务的人一直把钱垫着交着呢,要钱别不给他,这才暴露出来,最后工业学校把这人的中层领导职务也给免掉了,完了给了一个党内处分。举这个例子是说,在我们各学校中间党建工作存在着很多问题。这些问题究其根本就是我们学校的主要领导和班子在工作安排方面党建工作和教学工作还存在“两张皮”的问题。如何有效解决?一方面,教体局党组要深入中小学校开展专项调研排查,加强对党建工作的指导、督促和检查,既要及时发现并总结解决问题的好做法、好经验,也要通过调研分析找准问题症结,提出切实可行的解决办法或意见,采取试点先行的方式,以党建促教学管理、促师德师风建设,实现同向发力、互促共进;另一方面,要建立健全“联述联评联考”评议考核、党建工作联席会和例会及议事决策等制度,加强直接联系和分类指导,发挥党组织在重大事项决策中的作用,推动同部署、同落实、同考评;再次,要紧紧抓住队伍建设这个最佳结合点,以“一校一品”学校党建文化建设为抓手,把抓党员队伍与教师队伍统筹起来,创新党员评星定格、党员示范岗、岗位练兵等工作载体,发挥党员教师模范带头作用,推动互融共促。

  四、要在立德树人上再下功夫。十年树木,百年树人;百年大计,教育当先。要坚持把抓思想政治教育与师德师风建设统筹起来,加强党性教育、党史教育及形式政策教育,引导教职工增强政治认同和教书育人责任感。注重培育宣传师德标兵、教学骨干和优秀班主任、德育工作者等先进典型,引导教师争做有理想信念、有道德情操、有扎实学识、有仁爱之心的“四有”好老师。要实行师德“一票否决制”,把师德表现作为教师资格注册、年度考核、职称评审、岗位聘用、评优奖励的首要标准。对教师体罚学生、收受礼品礼金等行为,要批评教育、责令整改;道德败坏、造成不良影响的,按照有关规定严肃处理。对违反师德行为监管不力的,追究党组织书记和行政负责人的责任。要抓好学生德育工作,以德育课堂教学、社会实践体验、校园文化建设等为抓手,把社会主义核心价值观融入教育教学、融入学生日常学习生活,促进学生德、智、体、美、劳全面发展。

  同志们,党的事业永不停滞,教育的发展永远向前。让我们以更加饱满的热情、更加振奋的精神、更加昂扬的斗志、更加扎实的作风,奋勇争先,扎实工作,努力开创全县教体系统党建工作的新局面,为办好人民满意的教育作出新的更大的贡献!

  谢谢大家!

在市党建工作会议上的发言稿篇5

  ×区辖×个街道办事处,×个社区(其中:城市社区×个,村改居社区×个),面积约×平方公里,总人口×余万人。目前,全区共有基层党组织×个(其中,党(工)委×个,党总支×个,党支部×个),党员×名。在×个社区共设置社区党委×个,党总支×个,党支部×个,在全区×个楼院和×个楼栋上建立片区或楼栋党支部×个、楼栋党小组×个。

  一、强化民主科学决策抓党建。通过夯实思想、组织、制度“三个基础”,健全督促考评、责任追究、群众监督“三项机制”,在城市社区全面推行“一征三议两公开”工作法,建立健全党员联系服务群众、民主监督等配套制度,不断提升基层服务型党组织建设的层次和水平,切实把民主决策、民主管理、民主监督贯穿到工作的各个环节,实现了民主管理更加完善、决策更加科学、社区更加和谐、群众更加满意“四个更加”目标。今年以来,先后解决公益性、社会性重大事项×件,涉及金额×万元。

  二、健全协同共建机制抓党建。按照“组织联建、党员联管、服务联抓、事务共商、资源共享、建设共管、成效共评”的原则,通过抓基础、抓机制、抓平台,实现基层组织、共驻共建、服务管理全覆盖的“三抓三覆盖”,以社区党组织为纽带,整合机关、社区、学校、企业等各类资源,定期召开“区域化党建”会议和党建联席会议,研究社区党建、管理服务、共驻共建等事项,扩大共驻共建内容,切实发挥基层党组织的领导核心作用,全面提升社区“区域化党建”工作合力。目前,在全区×个办事处成立“大党工委”,×个社区成立“区域化党建”,参与共驻共建单位党组织×个,吸纳兼职委员×个,联络员×个。今年以来,共明确承诺事项×条,已完成×项;实现共享的场地、物资等×项;先后召开区域化党建会、党建联席会议×次,研究解决共驻共建问题数×个,实现了社区“事务共商、资源共享、建设共管、成效共评”。

  三、加强三项工作保障抓党建。健立健全了承诺、述职、评议、考核、问责“五位一体”基层党建责任体系和“年初签状明责、年中检查指导、年底考核验收”的工作机制。年初,区、区属党(工)委、基层党组织三级层层签订了党建目标责任书,按照区委党建领导小组《关于实施基层党建“三单制”管理意见》,对区属党(工)委实行了问题清单、任务清单、责任清单“三单制”管理,建立了书记抓党建工作台账,实行每周上报任务清单完成情况,把督促指导、跟踪问效、严格考核贯穿基层党建工作全过程。加大投入力度,要求各社区工作经费、党建工作经费、服务群众专项作经费分别达到×万、×万、×万元,并按照每年不低于×%的比例递增,进一步建立了完善的责任、阵地、经费保障体系。

  四、创新为民服务模式抓党建。按照“一社区一项目一特色”工作思路,对社区服务载体进行项目化管理,创新一站便捷式、网格覆盖式、组团立体式、区域联动式、志愿

  菜单式“五式服务”工作法,对党员服务岗、“十五分钟党员服务圈”、流动居委会、预约服务等特色服务进行规范提升的基础上,积极学习借鉴外地先进经验,打造以个人命名的特色工作站,努力形成符合自身实际,群众接受的服务品牌,为居民提供更加便捷、高效、优质的服务。今年以来,共打造办事处党工委党建品牌×个(如×的党旗下的邻里情、×的“×”服务模式、×的爱心驿站等),社区党建特色内容×个(如×社区的菜单式服务、),形成了“一办一品牌一社一特色”服务新模式。

  五、实施社区提升工程抓党建。按照《关于推进“党建计划”实施社区党建示范化工程的工作方案》要求,为充分发挥社区党组织“服务改革、服务发展、服务民生、服务群众、服务党员”的作用,进一步提升全区社区党建工作水平,以“红旗社区”创建活动为主要载体,结合我区实际,通过实施红色阵地工程(主要是实施场地和基础设置工程建设)、红色品牌工程(主要是实施一办一品牌一社一特色)、红色基地工程(开放式组织生活基地建设,目前已经依托区爱国主义教育基地(区档案馆)和区党员干部预防职务犯罪警示教育基地(区检察院)建立了区示范性开放式组织生活基地,前期准备工作已就绪)、红色网络工程(主要是干部联系党员、党员联系群众,了解群众所需,帮助解决困难,实现服务群众、服务党员的全覆盖)、红色爱心工程(通过建立爱心捐助平台、爱心互换平台和爱心认领平台,并通过“三个平台”在党员群众和辖区企业中开展,开展爱心捐助、物品互换和微心愿认领活动)、红色保障工程(主要是落实人员、经费和制度保障,确保基层党建工作有效开展),打造出引领作用好、标杆效应强、数量比例多的社区党建示范点,以点带面,促进全区社区党组织晋位升级,整体功能持续提升。按照年初制定的目标任务,重点打造社区党建示范点×个,创建红旗社区×个,社区党建特色×个,办事处党建品牌×个,新建×个社区“区域化党建”。下半年将组织对社区书记、副书记和“两新”党组织书记轮训×遍。

  六、用活机关功能载体抓党建。为进一步提升区直机关党建水平,充分发挥在推动发展、服务群众、凝聚人心、促进和谐中的作用,将×年确定为区直机关“党建提升年”,通过实施基层党建规范化工程(党组织规范化建设)、机关党员队伍建设工程(开展“亮身份,做表率,我是党员我先行”主题活动)和机关党建载体创新工程(创新活动载体,提升工作实效),全面断提升机关党组织的战斗堡垒作用和党员先锋模范作用。

  一是强化示范带动,在每个机关党(工)委打造×个机关党建示范点(其中,机关工委打造×个党建示范点,教育局打造×个小学党建示范点),创新×个特色服务品牌,通过示范引导,推动机关党建晋位升级;二是强化教育管理。督查机关党组织“亮身份,做表率,我是党员我先行”主题活动开展情况,组织机关党员按照“三步骤、四模式、五评议”为主要内容的“三四五”工作法组织在职党员进社区服务群众,每年至少参加×次社区服务活动、提出×条促进社区发展的可行性意见。

  三是创新工作载体。在创新服务形式、创新活动载体上下功夫,通过开展“七个一”红色党建系列活动和开展组织生活日、开放式组织活动等形式,使机关党建工作更加务实、更加贴近群众。年底前,将着力打造机关党建示范点×个(其中,机关示范点×个,学校示范点×个),党建特色品牌×个。

  七、实施“两新”评星定级抓党建。

  一是理顺管理体制。对×月份区发改委和工信局移交给×、×、×等×个办事处的×家“两新”党组织工作开展情况进行跟踪,及时了解工作开展情况,有针对性地提出改进意见,使×家“两新”党组织尽快步入正规,早出特色、出亮点。

  二是实施“两新”组织星级创评。按照《关于在“两新”组织党组织中开展星级创评、分类定级工作的通知》要求,对照星级评定的程序和六类×项评价指标,将全区“两新”党组织分别评定为“五星级”到“一星级”五个等次。以“属地管理为主,多种管理为辅”为原则,对“五星级”“两新”党组织由区委组织部进行重点联系指导,并实行动态式管理,充分发挥示范带动作用,形成以先进带后进、促后进争先进的工作格局。力争通过×至×年时间,全区“两新”组织党组织有×%以上达到“五星级”标准、有×%以上达到“四星级”标准。同时,培育×至×个在省内外有一定影响力的“两新”党建工作示范点。

  三是注重打造亮点。结合我区实际,着重培育打造“一园一区一圈”(即×科技园、先进制造业集聚区、万达商圈)非公党建示范点,抓好×公司党建提升工作,促进×公司党建提档升级,通过典型引路、示范辐射,推动全区非公企业党建工作上台阶。

  八、推进后进社区整顿抓党建。以“提升群众满意率,降低群众上访率”为目标,认真落实“4 个 1”(×个分包领导、×个帮扶单位、×个驻社区工作组)帮扶机制,推行动态式管理、公开式承诺、开放式评价“三式”工作法,强化组织领导,采取切实有效的措施,加大投入力度,使后进社区各项工作大幅提升。目前,全区共×个市级后进社区(×××××)整顿工作扎实推进,先后投入整顿资金×余万元、办理惠民实事×件。下一步,将采取“四三二”工作法,即:深入一线做到“四定”。领导干部深入社区,实行定点、定人、定时和定责,集中梳理意见建议,公开整顿目标承诺,接受党员和群众监督;解决问题坚持“三步”。坚持收集民意、解决问题和办结反馈三步走;严格把关实行“两制”。建立健全汇报督查制度和群众评议制度,成立专项督查组对后进社区整顿情况进行督查、指导、协调,并将整顿结束后的考核测评结果作为验收的重要标准,确保整顿工作实效。

  九、有效发挥人才作用抓党建。结合×实际,先后制定出台了《×区支持大众创业万众创新的实施意见》,《×区支持引进人才创新创业实施办法(试行)》被编入《×市人才政策汇编》;依托×科技园先后引进海归创业人才×名、博士创业人才×名、硕士创业人才×名;参加了×年中国×优秀人才交流会,并设立了特装展台(全市×个县市区×个区设立了展台);×市“英才计划示范基地”在×科技园挂牌。下一步将结合×实际,紧紧围绕实现市委、区委高质量发展建设目标,深入实施人才战略,进一步健全工作机制、营造良好环境、提升服务水平、注重作用发挥,依托×科技园、×产业园、×科技园等孵化基地,引进更多国内一流的科研机构、企业以及创业人才,为×打造“首善之区”提供人才保障和智力支持。

在市党建工作会议上的发言稿篇6

  今年以来,X 区深入学习贯彻落实党的十九大精神,以巩固提升党建为前提,紧紧围绕市委书记 X 提出的“五个两”要求,以实施“X”党建工程(即贯穿全面从严管党治党“这一主线”;抓好党组织书记、党务工作者、党员“三支队伍”;突出社区、“两新”、机关和学校“三个领域”;实施责任、素质、共建、旗帜、创新、保障“六大工程”)为载体,全领域推进城市基层党建工作,基层党组织整体功能不断强化,为助力 X 副中心城市建设提供组织保证。

  一、突出特色,党建稳步实施 按照城市基层党建巩固提升年有关要求,X 区从责任落实、工作制度、推进措施、经费保障等方面加大力度,确保党建取得实效。

  (一)强化责任促落实。区委成立了由区委书记任组长,区委副书记为常务副组长,区纪委书记、组织部长、宣传部长为副组长的党建工作领导小组,指导基层党建工作开展;区委、区属党(工)委、基层党组织三级层层签订党建目标责任书,并对区属党(工)委实行了“三单制”管理,在 X 个区属党(工)委、X 个社区和 X 个区直机关党组织建立了书记抓党建工作台账,实行每季度上报任务清单完成情况,把督促指导、跟踪问效、严格考核贯穿基层党建工作全过程;建立党建巩固提升工作例会制度,明确每月第一周召开工作例会并建立例会工作台账,通过一月一主题,赛进度亮成绩,查问题找原因,交任务抓落实,有效推动了党建在 X 的落实。同时,区财政还列支 X 万元,作为基层党建工作专项经费,用于阵地建设、功能提升、教育培训等。各街道党工委也加大资金投入和保障力度,先后筹集 X 余万元,新建社区活动场所 X 个,改扩建社区活动场所 X 个。

  (二)示范带动促提升。按照“建点连线成片、形成区(带)”的工作思路,以创建社区、“两新”组织、机关、学校等不同类型党建示范点为依托,通过创新服务载体确保每个示范点都特色鲜明,如 X 等特色做法,深受辖区居民欢迎,取得了“看得见、评价好、居民满意”的实效,充分发挥了党建示范点的辐射带动作用,着力打造 X 党建示范区、X 党建示范带和 X 商圈党群服务中心,“一区一带一圈”党建示范格局逐渐形成;同时,按照“一社一特色”党建服务品牌创建目标,采取年初定项目、年中抓管理、年底严考核的方式,对基层服务型党组织建设实施“项目化”管理,先后打造社区党建特色品牌 X 个,如 X 等,形成了品牌效应助推城市基层党建发展的新局面。

  (三)星级创评强发展。深化“两新”党组织“星级创评、分类定级”工作机制,开展以“把党员培养成企业标兵、把企业骨干培养成党员,党员带领职工创名优品牌、党组织带领企业创更高效益”为主要内容的“双培双创”活动。年初,召开“两新”星级党组织授牌仪式暨工作推进会,对X 在党组织班子建设、党员队伍建设等方面成效明显、社会影响较好的 X 个星级“两新”党组织进行表彰,并给予党建经费奖励,进一步激发了“两新”党组织干事创业的热情。如“五星级”党组织 X 公司党委和“四星级”党组织 X 市心理咨询师协会党支部,率先在全区“两新”党组织中建立开放式组织生活基地,丰富党员组织生活的形式和内容,示范引领全区“两新”党建工作全面提升。

  (四)注重创新增活力。以创新组织生活形式、创新地企党建交流机制、创新党员教育管理形式为载体,促进党建在 X 落地生根。

  一是丰富开放式组织生活。本着服务党员、资源共享、联建联用原则,通过整合辖区各类党建资源,着力打造基础型、红色型、公益型、科技型等不同类型的开放式组织生活基地 X 个,制定特色“菜单”、开发线上线下预约、打造由 X 名志愿者组成的讲师团队,为驻区单位、“两新”组织和流动党员等就近参加组织生活提供便利,实现了组织共建、活动共联、资源共享。先后有 X 批 X 余名党员到基地开展活动,其做法先后被《xx 日报》《X 日报》采访报道。

  二是探索地企党建共建机制。按照市委关于进一步加强国有企业党建的要求,立足 X 大型企业多、职工党员多的实际,在全市率先建立国有企业党建联席会议制度,研究制定了《议事规则》《成员单位职责》等,以“十联十共”为抓手,进一步深化驻 X 国有企业与区委、区政府及相关职能部门、街道社区党组织的工作联系,为推动国企党建、企业生产经营和地方经济社会全面发展搭建了平台。X 月 X 日,全市国有企业党建联席会第一次会议在 X召开,我区在会上作了典型发言。

  三是创新“党建+”教育管理平台。以“X 党建服务平台”为依托,开发推广发展党员全程纪实、组织关系在线接转、“三会一课”线上调阅等功能。同时,对“X 组工”微信公众号进行功能升级,开设三大版块 X 项内容,为基层党组织开展学习、办理业务提供更加直观、便捷的综合信息服务平台,把线下教育与线上交流结合起来,进一步拓宽党员学习教育渠道。先后在线接转组织关系 X 人次,调阅“三会一课”记录 X 余条,受理开放式组织生活基地网上预约 X 批,推送政治生日短信 X条,推送党建学习专题内容 X 期 X 条,收纳各类参考资料X 余篇。

  二、创新机制,区域化党建新格局基本形成 今年以来,X 区全面深化以街道社区为基础,以辖区单位为依托,以健全和完善共建协作机制为关键,以共同利益、共同需求为纽带的街道社区区域化党建工作机制,构建了“条块结合、资源共享、优势互补、共驻共建”的党建新格局。截至今年 X 月,在 X 个街道、X 个社区成立区域党委,实现了区域化党建工作机制全覆盖,参与共驻共建党组织 X个。

  (一)抓机制,实现共驻共建全覆盖。积极与驻街道社区单位对接和互动,形成街道社区建设管理的合力。按照“大事共议、实事共办、要事共决、急事共商”的议事原则,每月召开 X 次“区域党委”会议,每季度召开 X 次党建联席会议,共同协商解决街道社区社会性、群众性、公益性事务。立足街道社区、驻社区单位及社区党员的服务需求,与辖区单位签订双向协议书,列出承诺事项,通过契约式管理,使驻街道社区单位充分发挥在人才、场地、宣传、教育和健康医疗等方面的资源优势,先后实现共享场地、物资等 X个,促进了资源和服务共享。同时,将社区内的“两新”及驻区单位党组织,全部纳入社区区域党委管理,对无上级主管单位的“两新”党组织的党员实行全责管理;对有上级主管单位的辖区单位的党员采取双重管理;对流动党员实行跟踪管理,确保党员发挥作用。截至目前,参与共驻共建机关事业单位党组织 X 个,国有企业党组织 X 个,“两新”组织党组织 X 个,到社区报到的在职党员人数达 X 余人。

  (二)抓基础,实现基层组织全覆盖。X 区突出“党建”这个核心,充分发挥各级各类党组织的作用,夯实基层基础建设。成立街道社区区域党委,吸纳辖区内机关、企事业单位、物业公司党组织等主要负责人进入区域党委任兼职委员,同时划分区域网格,成立若干网格党支部,在居民楼院成立楼院党小组,构建起由区域党委、网格党支部、楼院党小组组成的三级组织网络。打造横向管理格局,通过整合社区党组织资源,组建了街道社区区域党委会、党建联席会,本着“党建共商、事务共管、资源共享、难题共解、活动共办”的原则,群策群力抓好社区党的建设。拓展基层组织领域,广泛开展非公企业党建、团建、工建活动,将党建触角延伸至辖区非公企业、新社会组织,实现党组织全覆盖。

  (三)抓载体,实现为民服务全覆盖。街道社区区域党委通过与辖区内机关事业单位、国有企业、“两新”党组织签订社区服务合作协议,明确为社区居民群众服务的目标和任务,充分发挥自身优势,帮助街道社区解决“急、难、愁”问题。X 年,共明确承诺事项 X 项。通过建立党群综合服务中心,并根据区域内行业特点成立惠民服务团,根据区域网格内职能特点建立便民服务组,结合职业特点和个人特长建立在职党员志愿者服务队,主动为社区建设与发展出谋划策。截至目前,共建立党员志愿者队伍 X 余支。通过街道社区区域党委进一步完善权责管理、事务协调共商、资源共建共享机制,在实行“一站式”便民服务的基础上,推行菜单式、预约式、关爱式 X 项特色服务,探索出了一批符合社区实际、群众满意率高的服务载体。

  三、党建引领,“三社联动”助推城市治理创新 按照市委、市政府要求,以 X 区入选全国社区治理和服务创新实验区为契机,积极构建以基层党建为引领,以党建、公共服务、“三社联动”和志愿者服务“四位一体”信息化平台为支撑的社区服务体系,有效提升了社区治理和公共服务水平,形成了可复制、可推广的“X 经验”。

  (一)建设“三级中心”,夯实硬件基础。X 区先后投入 X 余万元,建设了信息中心机房,可满足今后 X 年信息化建设的需要;投入 X 余万元,建成了区、办事处、社区三级服务中心。其中,区级社会组织服务中心主要负责全区专业型社会组织孵化培育、公益创投、社会筹资、数据分析及计划运行等方面工作;X 个办事处社会组织服务中心主要负责区域内多元型社会组织孵化培育,引导社会组织有序参与公益服务;X 个社区社会组织服务中心包括业务办理、展示查询、休闲等候、服务洽谈四个区域,有针对性地为群众提供便民服务。目前,三级服务中心已有家网 X、阳光社工等 X 家社会组织入驻,可以提供家政、养老、月嫂、法律咨询等贴近群众生活的 X 项服务项目。

  (二)首创“四位一体”,实现信息共享。信息是“三社联动”的灵魂。投入 X 万元,开发了真正实现党建、“三社联动”、公共服务、志愿者服务四个方面的内容互联互通的“四位一体”综合信息平台。其中,党建信息系统通过数字化统计、分析党组织活动情况和党员个人工作、生活情况,实现了党组织和党员管理的信息化;“三社联动”信息系统拥有政务通、服务通、活动通、社区动态等诸多功能,同步录入“三级中心”社会组织和服务机构信息,可以为群众提供 X 大类 X 项在线便民服务;公共服务综合信息系统实现了公共服务事项“前台一口受理,部门协同办理”的工作模式,使社区便民服务窗口由原来的近X 个专业窗口减少为受理、咨询和反馈 X 个窗口,实现居民办事由“群众带着材料跑”向“网络带着信息跑”转变。社区便民服务办事流程更加精简,业务部门平均办件时长由原来的 X 分钟减少到 X 分钟,办事所需材料项目由原来平均的 X 件减少到 X件,每名业务人员平均办件数量由原来的 X 件增加到 X 件。社区工作人员从繁重的事务性工作中解脱出来,能够经常深入到小区、楼栋提供上门服务,进一步提升了群众满意度;志愿者服务信息系统能够将志愿者组织和社区、社工、社会组织紧密联系起来,为志愿者组织提供信息化支持、需求对接,促进志愿互助服务制度化。通过打造“四位一体”综合信息平台,有效破解了基层社区存在的党建、公共服务、社会服务等各类信息各自为战、连接不畅、缺乏整合的问题。

  (三)强化“四端服务”,打造便民网络。即:PC 端网站、手机端移动 APP、电话呼叫中心、上门服务。在居民出行不便或者不熟悉信息系统时,可以通过呼叫中心或工作人员上门协助完成服务项目下单;熟悉平台的居民,可通过网站、手机 APP 一键下单申请便民服务,实现“随时下单、快速反应、及时解决、有效跟踪”。同时,针对一些必须要到社区现场办理的业务,系统提供了全区各社区的地理位置分布、办公电话和全景图,可通过系统查询公交路线、驾车路线以及步行路线,方便党员群众快速找到社区,真正在细节中体现人性化服务。

在市党建工作会议上的发言稿篇7

  深入开展“勤学习、常研讨、重调研”活动,是全市当前管总、紧要的政治任务。下面是众鑫文档网小编给大家带来的在全市基层党建工作重点任务推进会议上的发言稿,希望大家喜欢。

  同志们:

  经市委同意,今天召开全市基层党建工作重点任务推进会,主要任务是深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和习近平总书记对xx工作重要指示精神,认真贯彻落实省委xx书记在全省市厅级主要领导干部读书班和到省委组织部机关调研座谈重要讲话精神,全面落实全省基层党建工作重点任务推进会精神,深化基层党的建设质量提升年,推动基层党建全面进步、全面过硬。下面,我就贯彻省委组织部新部署新要求,对推进今年基层党建工作重点任务落实,讲几点意见。

  一、持之以恒用新思想武装党员干部头脑

  习近平新时代中国特色社会主义思想,是当下中国的马克思主义;习近平总书记对xx工作的重要指示精神,是习近平总书记为xx改革发展量量身定做的“定盘星”,是习近平新时代中国特色社会主义思想的“xx篇”。深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义“xx篇”,是全市当前最重要政治任务。全市各级党组织和组织部门要坚定不移用习近平新时代中国特色社会主义思想武装党员干部头脑,坚决拥护“两个确立”,增强“四个意识”,坚定“四个自信”,做到“两个维护”。

  (一)扎实抓好基层党组织书记和党员全覆盖培训。一是在主体内容上,要聚焦习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九届六中全会精神,每个班次都要拿出1/3以上时间,原原本本学习,领会精神实质,切实提高党员干部政治觉悟和履职能力。二是在范围对象上,要实现基层党组织书记和党员全面覆盖,分领域、分层次集中轮训基层党组织书记,面向全体的那个元开展多形式、全方位的全员培训。坚持市委组织部统筹,用好中央、省委下拨补交党费举办村党组织书记全覆盖培训班。三是在方式方法上,要突出务实管用,采取群众喜闻乐见的形式,用好用活课堂教学、现场教学、网络教学等方法,推动习近平新时代中国特色社会主义思想进企业、进农村、进机关、进校园、进社区、进网站。

  (二)扎实巩固拓展党史学习教育成果常态化制度化。一是扎实开展习近平新时代中国特色社会主义思想专题研讨。要通过党委(党组)会、中心组学习会、“三会一课”、主题党日活动等方式,全面系统地真学深学、真悟深悟,真正做到内化于心、外化于行。二是扎实开展“习近平总书记的xx足迹”等党史党性教育。要注重依托红色资源,组织党员开展内容丰富、形式多样、氛围庄重的党内活动,增强组织生活的吸引力和感染力。要深入挖掘市内红色资源的历史内涵和时代价值,全面加强师资、教材、阵地等配套建设,精心打造一批特色鲜明的党史党性教育基地。三是扎实开展“遵党章、学党章、讲党章”活动。要分级举办党务干部党章专题学习培训班,把党章作为党员干部经常性的学公众号请搜索:办公室码字员习内容、教育培训的必备课程、日常管理监督的根本标尺、民主生活会和组织生活会的重要内容。同时,各级党组织要组织党员干部集中学习党章,引导广大党员干部自觉学习、尊崇、维护党章。

  (三)扎实开展“勤学习、常研讨、重调研”活动。深入开展“勤学习、常研讨、重调研”活动,是全市当前管总、紧要的政治任务。全市组织部门要坚定贯彻市委部署要求,确保走在前、做表率。一要在深学实悟上再加力。学习贯彻习近平总书记对xx工作的重要指示精神,是这次活动的主题主线。要始终聚焦主题主线,在学习重点上不走神、不散光、不跑偏,真正做到入脑入心。二要在互动研讨上再加力。紧扣市委“2+N”讨论专题,突出省委组织部确定的组织工作“六大重点问题”,即如何抓实抓好政治建设这一根本性建设,如何建设时代需要的高素质专业化干部队伍,如何更充分调动干部干事创业的积极性,如何有效提升基层党组织组织力,如何构建具有强大竞争力的人才制度体系,如何提升组织工作规范化科学化水平,切实转变观念、找准历史方位,力求找到解决破解难题的良方。三要在深度调研上再加力。坚持领导带头、机关干部全程参与,结合新一轮“三个走遍”,大兴调查研究之风,形成一批有分量的调研成果。

  二、奋力推动组织振兴促乡村振兴

  乡村振兴,必先组织振兴。全市组织系统要自觉担当乡村振兴历史使命,以有力举措推动组织振兴促乡村振兴。

  (一)加强乡村党组织规范化建设。一是建强乡镇党委班子。选优配强乡镇党委书记和班子成员,配齐配强分管党务副书记、组织委员。严格执行《乡镇党委工作运行规则》,确保科学、规范、高效履职。要重视和加强省市机关向重点乡镇选派主抓产业乡镇党委副书记的跟踪管理,确保发挥作用。二是提升乡镇服务能力。深化“一办三中心”运行机制,有序推进“扩权强镇”,优化乡镇服务职能。充众号请搜索:办公室码字员分发挥乡镇党委领导核心作用和龙头作用,加强对辖区各类组织和各项工作的领导。三是规范抓村职责任务。推广乡村联席会议制度,探索设置重温入党誓词、研究党建工作、研判社情民意、总结上月工作、安排下月工作等规定议题,确保抓村职责任务制度化常态化。

  (二)实施村党组织带头人队伍整体优化提升行动。一是实施农村能人回引培养行动。整合各方面政策资源,把外出优秀务工经商人员、大学毕业生等引回来、留下来,从中培养发展党员、培养选拔带头人。探索从机关事业单位退二线或退休公职人员中“回请”政策和举措,拓宽村党组织带头人选拔视野。二是实施村级后备干部培养工程。以“千名好书记培养引领计划”为抓手,深化遴选能人进村班子工作,确保每个村有2名以上35岁左右、高中及以上文化程度的村级后备干部人选,开掘农村带头人储备的源头活水。采取定期培训、结对帮扶、定岗培养、设岗定责和学历提升等方式,提高后备干部实际工作能力。三是实施“家庭能人培养计划”。致力于把农民培养成家庭能人、把家庭能人培养成党员、把党员家庭能人培养成村干部,用3年时间培养数十万名农村家庭能人,既提高农民群众致富本领,也为农村基层组织储备后备力量。

  (三)创新完善农村基层党组织设置。一是规范合建村党组织设置和运行。市委组织部专门下发文件,对规范村党组织合建工作提出明确要求。各地要按照文件精神,对运行中存在问题的,及时调整规范。对合建规模过大、运行效果差的,该划小的要划小;对合建村含有工作力量不足的,要配备支部副书记。二是科学设置新型农业经营主体党组织。加大在农民合作社、农业企业、农业社会化服务组织等组织中建立党组织力度,推进党建工作与农民生产生活、社会治理深度融合。三是深化“城乡党建结对共建行动”。抓实市县(区)部门单位与帮扶村党组织结对共建工作,推动城市各类资源向农村倾斜。城乡结对共建单位协议要“一年一签”,明确年度共建具体事项,防止协议笼统空洞、不好操作。

  (四)健全党组织领导下的现代乡村治理机制。一是坚持党组织领导。推动村党组织书记、党组织班子成员兼任或党员担任村集体经济组织、农民合作组织负责人,提高村委会成员、村民代表中党员比例。加强村党组织对服务群众资源的整合利用,做到好事让基层组织办、好人让基层干部做。二是组织整治农村人居环境。村党组织要广泛宣传动员群众治理生活垃圾、厕所粪污、生活污水,党员要带头讲卫生、除陋习。探索实行村民住房功能分区、集中居住点设立保洁员等创新做法,建立村民主动参与、自主管理人居环境整治的工作机制。三是持续开展扫黑除恶活动。组织发动群众继续参与扫黑除恶专项斗争,深入开展“村霸”问题专项治理。针对城乡结合部、集贸市场、资源富集村等黑恶势力容易染指的地方,选好配强党组织书记,引导党员面对黑恶势力敢于发声、敢于亮剑。对于村干部,确属涉黑涉恶的,要依纪依法严肃处理;同时,也要防止把少数村干部的违纪问题、经济犯罪和一般刑事犯罪当成涉黑涉恶犯罪来对待。

  三、一以贯之坚持不懈抓基本建设

  以提升组织力为重点,强化底线思维,聚焦“六个基本”,毫不松懈地夯实基层党建基础性、根本性工作。

  (一)加强党员发展和教育管理工作。一是提高发展党员工作质量。要严格标准程序发展党员,严格执行“五个环节、二十五个步骤”,严格落实党员发展政治审查制度。采取计划倾斜、重点联系、具体指导等方式,深入实施“七个专项计划”。要特别注重针对高校、科研机构、高新技术企业中优秀人才的政治吸纳。坚持发展党员工作让群众参与,使发展党员的过程成为教育党员群众的过程。二是探索党员分类管理。探索对流动党员、出国(境)党员、离退休干部职工党员、农村和社区老党员等进行分类管理的具体措施,破解一些领域和群体中“新鲜血液进不来”问题。推广承诺践诺、党员评星定级、积分管理等做法,建立党员涉嫌违纪违法信息通报和及时处理工作机制,促进党员日常管理工作制度化规范化。三是规范失联党员处置。各地各单位要精准掌握出党处置的四种情形和停止党籍的政策,防止出现偏差。失联党员组织处置工作原则上8月底前全部了结,并做好舆情处置工作。要健全完善防止党员失联工作机制,依托市、县区人才交流中心党组织加强和改进流动人才党员管理。

  (二)增强组织生活的参与度活跃性。一是严格落实“三会一课”和主题党日制度。基层党委要根据党支部领域分布和党员构成情况,指导所属党支部合理制度“三会一课”年度计划,做到重点突出、主题鲜明。开展主题党日要抓好全面推行、规范完善和质量提升,在主题设计上更加突出“党味”,在内容安排上更加贴近党员需求,众号请搜索:办公室码字员在组织形式上更加灵活生动,坚决防止随意化、平淡化、娱乐化、庸俗化。二是严格落实组织生活会和民主评议党员制度。持续深化上级党组织联系指导制度,从严督导把关,抓好问题整改和结果运用,有效增强基层党组织和党员自我净化、自我完善、自我革新、自我提高能力。三是严格落实党员领导干部双重组织生活会制度。常态加大督促检查力度,确保党员领导干部双重组织生活会制度有效落实,对于落实“双重组织生活制度”不到位的要及时批评纠正。

  (三)进一步夯实基层基础保障。一是建好基本阵地。今年,各县区要重点完成890个行政村阵地达标,同时启动首期行政村阵地改造。机关企事业单位、社区、“两新”组织,要通过单建、合建、共用等方式落实基本阵地,确保基层党组织有相对 的活动场所。二是加强乡镇“五小”建设。继续推进乡村周转房、食堂、澡堂、图书馆、文体活动室“五小”建设,切实改善基层干部工作、公众号请搜索:办公室码字员学习、生活条件。三是配强基层党务力量。配齐配强专职党务干部,加强机关、学校、企业党务工作者队伍建设,选聘一批退休党员干部担任基层党务工作者。

  四、久久为功扎扎实实抓落实

  今年基层党建重点工作多、任务重,确定的工作专项要求高、时间紧。全市各级党组织特别是组织部门要以严的要求、实的作风,扎扎实实推动各项任务落实落地、取得实效。

  (一)强化抓落实的意识。要强化政治意识。坚定维护以习近平同志为核心的党中央权威和集中统一领导,把旗帜鲜明讲政治体现在推动上级关于加强基层基础工作的实际行动上,高标准高质量完成基层党建年度重点任务。要强化责任意识。坚持守土有责、守土尽责,构建起落实基层党建重点任务的责任体系,确保每项工作在各个层级、各个领域、各个单位都有目标、有举措、有责任人、有落实时限,以责任倒逼任务落实。要强化进取意识。善于以新理念、新方法、新举措,主动解决工作落实中的具体问题,既保证规定动作落地,又创造可复制、可借鉴的好经验。

  (二)提高抓落实到能力。要提高学习能力。积极参与“勤学习、常研讨、重调研”活动,紧扣“组工六问”,立足工作岗位,寻求破解问题、推动工作落实到有效办法。要提高谋划能力。善于把基层党建工作放到中心大局中去研究、去部署、去落实,准确把握客观规律,提高谋划的预判性、前瞻性。要提高统筹能力。树立“有所为、有所不为”理念,善于统筹各种资源力量为我所用,构建形成基层党建工作齐抓共管新格局。

  (三)创新抓落实的方法。要靠牢各方责任。明晰主体责任、第一责任人责任、“一岗双责”责任以及牵头责任、直接责任,做到谁负责、谁担责,就考核谁、激励谁。要推行清单管理。坚持“责任制+清单制”制度,抓重大任务、重点工作落实,都要以抓项目的理念和方法,确保各项部署照单发包、对标落实。要强化调研督导。坚持问题导向,善于解剖麻雀,深入实际摸实情,站在基层抓基础。既重视督查,又重视指导,防止只交任务、不教方法,真正体现落实到基层、落实靠基层。

  同志们,基层党建是党的建设的基石。全市组织系统要坚决贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想,坚定贯彻新时代党的建设总要求,着力推动全面从严治党向基层延伸,深入开展“勤学习、常研讨、重调研”活动,解放思想、凝神聚力,守正创新、狠抓落实,奋力完成基层党建年度目标任务,以优异成绩迎接党的二十大胜利召开。

在市党建工作会议上的发言稿篇8

  县委党建工作领导小组要充分发挥牵头抓总、研究谋划、督促协调作用,各成员单位要根据各自职责任务,下面是众鑫文档网小编给大家带来的在2022年县委党建工作领导小组会议上的发言稿,希望大家喜欢。

  同志们:

  今年是党的二十大和省第十二次党代会召开之年,做好今年工作,要精准把握所处之“时”、所在之“势”、所属之“局”,始终把党的政治建设摆在首位,坚持稳中求进工作总基调,全面落实新时代党的建设总要求,以迎接党的二十大和省第十二次党代会胜利召开为主题主线,聚焦“争全年地区生产总值迈上500亿元台阶,蝉联全省、全市县域经济发展先进县,荣获全省乡村振兴先进县,争创国家农业现代化示范区”目标,切实抓好党建、统战和人才工作,以更透彻的觉悟、更深远的境界、更过硬的本领、更扎实的作风,全方位提升工作质效,推动全县经济社会高质量发展。下面,我就做好全县党建、统战和人才工作再强调几点意见。

  一要把牢“党建引领”方向舵,为县域振兴把脉定调。

  高质量发展县域经济、高水平推动强县富民,离不开党建引领和保障,必须把党建设得更加坚强有力。

  要厚植核心思维、夯实党建责任。坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,坚决拥护“两个确立”,坚决做到“两个维护”,落实好“把抓好党建作为最大的政绩”总要求,自觉拥戴核心、紧跟核心、捍卫核心。要严格落实意识形态工作责任制,围绕迎接党的二十大和省第十二次党代会胜利召开,紧扣县委、县政府中心工作和民生实事亮点,分层分级做好宣传报道,持续巩固壮大主流舆论。要压紧压实各级党组织“主体责任”、党组织书记抓党建“第一责任”和班子成员“一岗双责”,始终保持“全面抓、从严抓、经常抓”的政治定力,把工作抓在日常,把压力传导在经常,不断提升组织力、执行力。

  要深耕内化监督、从严管党治党。以刀刃向内的自我革命精神推动全面从严治党纵深发展,不断强化政治监督,常态化开展对习近平总书记重要指示批示精神和党中央决策部署贯彻落实情况的监督检查,不断强化对县委、县政府重点工作落实情况的监督检查,及时发现和纠正偏差,切实推动党中央大政方针和省委、市委、县委决策部署落地见效。要扎实抓好以案示警、以案促改、以案促治,聚焦政策力度大、投资密集、资源集中的领域和环节,坚决查处基础设施建设、公共资源交易、招投标等领域的腐败问题,不断巩固风清气正的良好政治生态。

  要畅通工作机制、汇聚党建合力。县委党建工作领导小组要充分发挥牵头抓总、研究谋划、督促协调作用,各成员单位要根据各自职责任务,加强沟通联系和协调配合,紧密结合实际,找准党建工作与业务工作的结合点,推动党建与业务深度融合、相互促进、一体落实。县委组织部要充分发挥牵头部门职责,加强对全县党建工作的统筹指导、过程推动和日常监督考核把组织工作同干部工作有机结合起来,强化结果运用,健全问责机制,切实将各项党建工作落到实处。县纪委监委要加强纪律监督,坚持问题导向,对党建重点任务推进情况和目标考核情况,及时进行跟踪问效。

  二要握实“组织驱动”操纵杆,为基层党建保驾护航。

  加强党的组织建设,根本目的是坚持和加强党的全面领导,为推进经济社会高质量发展提供坚强组织保证。

  要聚焦强基固本,完善基层组织体系。督促指导各级党组织严格执行《XX市严格基层党建绩效管理推动基层党建高质量发展十条措施》和《XX市党员干部履行党建责任和党员义务查核评价办法》,切实解决“干与不干一个样,干好干坏一个样”问题,不断提升基层党组织创造力凝聚力战斗力。全面推行“党支部标准工作法”,切实加强各领域基层党组织标准化规范化建设,围绕“五个基本”(建强基本队伍、抓好基本活动、规范基本阵地、落实基本制度、强化基本保障),加强基层党组织标准化规范化建设﹐推动基层党组织全面进步全面过硬。

  要聚焦“关键少数”,加强干部队伍建设。严格执行“优化结构、人岗相适、全面比选、择优使用”十六字干部选任操作规范,落实领导干部政治素质考察考核办法,开展领导班子运行情况综合分析研判和全覆盖谈心谈话,及时了解诉求、加强引导、解决问题。深入实施换届后新一轮大规模干部学习培训赋能计划,着力提升班子运行质量和整体功能,不断提高科学决策、民主决策、依法决策水平。注重强化基层干部的培育锻炼,整体推进村(社区)干部“头雁提能”三年行动计划,全面推进村常职干部任期目标管理机制和“导师帮带制”创新落实,不断提升基层干部综合素质。大力培养选拔年轻干部,采取挂职锻炼、顶岗锻炼、交流任职等方式,帮助年轻干部提高综合素质,积累实践工作经验。

  要聚焦要素保障,助推片区高质发展。围绕抓党建促乡村振兴重点任务清单,结合乡村国土空间规划编制,探索高质量党建引领片区高质量发展“新路径”,推动更多资源要素向乡村集聚,切实把组织优势、组织资源、组织力量转化为引领乡村振兴的强大生产动力。认真抓好中省财政资金扶持村建设,加快实施村级集体经济“消薄”行动,确保全面完成“消薄”任务。严格执行驻村第一书记和工作队管理办法,加强驻村帮扶力量的工作指导和支持,推动健全常态化驻村工作机制。

  三要抓稳“统一战线”传动轴,为民族团结凝心聚力。

  统一战线是我们党克敌制胜、执政兴国的重要法宝。做好新形势下统战工作,必须掌握规律、坚持原则、讲究方法。

  要持续巩固思想政治基础。深入学习贯彻习近平总书记关于加强和改进统一战线工作的重要思想,全面落实《中国共产党统一战线工作条例》,科学制定年度主体班重点班教育培训计划,注重将统一战线理论政策法规纳入党校教学计划。不断夯实团结奋斗的共同思想基础,教育引导统一战线广大成员自觉做“两个确立”的坚决拥护者和“两个维护”的坚定践行者,在全县统一战线大力营造感恩奋进、团结和谐的良好氛围。

  要坚持服务中心服务大局。积极引导党外代表人士、民营经济人士、新的社会阶层人士等统一战线成员,围绕产业发展、项目投资、营商环境等重点工作开展专题调研,为我县经济社会发展中的重大问题建肺腑之言、议发展之论、献务实之策。聚焦全面推进乡村振兴,深入开展“百企兴百村”行动,着力打造一批“百企兴百村”示范点,为实现乡村振兴注入强劲动力。

  要深入推进民族宗教工作。扎实开展铸牢中华民族共同体意识主体教育实践活动,积极推进民族团结进步示范单位创建工作,并围绕产业发展、智力支援、劳务培训等重点内容制定帮扶计划,推动XX飞地产业园建成达效,招引更多企业入驻,切实助推XX”红原结对帮扶工作提质增效。认真贯彻落实各级宗教工作会议精神,深入开展“提升宗教教职人员综合素质、宗教团体和场所管理水平,宗教界社会形象”三大提升活动,强化互联网宗教管理、积极引导宗教与社会主义社会相适应。

  四要拧紧“人才支撑”总开关,为社会发展蓄势赋能。

  目前,我县高层次人才总量偏少、结构不优、分布不均,且招引困难、流失严重。对此,我们要不拘一格用好人才,为各类人才搭建干事创业更大的平台,让事业激励人才、让人才成就事业。

  要加快健全政策体系。以“不求所有,但求所用”的柔性引才观念,围绕人才“引育留用”各环节,加快完善“XX英才计划”具体实施细则,编制形成《XX县人才发展“十四五”规划》,逐步完善相应配套措施,推动构建具有XX特色的“1+N”人才政策体系。

  要着力集聚专业人才。聚焦工业经济、项目投资、现代金融、城市规划等领域,研究编制急需紧缺高层次人才目录,推动招商引资与招才引智“双招双引”相结合。严格落实“编制可用尽用、人才需引尽引”要求,组织发动企事业单位通过“招才引智高校行”、社会公开招聘等方式,大力引进急需紧缺高层次人才,并用好用活人才专项编制、统筹编制资源,开辟人才引进“绿色通道”,畅通人才招引渠道。

  要持续优化人才生态。聚焦做好乡村人在握兴这篇大文章,抓实校地政企“四方”合作,深化“两江四地”区域人才协同发展机制,办好校园招聘、人才大赛等主题活动。探索实施科技项目立项“揭榜挂帅”“赛马”等制度,深入开展新一轮“XX英才(团队)”评选工作,抓紧兑现已评定优秀人才激励政策。严格落实《XX县乡村人才振兴2021-2025年行动计划》,统筹推进乡村振兴人才队伍建设,畅通各类人才下乡渠道,支持大学生、退役军人、企业家等群体到农村干事创业、大展拳脚。

  我就讲这么多,谢谢大家!

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